Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Prekės ženklo vadovas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Prekės ženklo vadovo, kuris bus atsakingas už mūsų prekės ženklo strategijos kūrimą ir įgyvendinimą. Šis vaidmuo reikalauja kūrybiškumo, strateginio mąstymo ir gebėjimo dirbti su įvairiomis komandomis siekiant užtikrinti, kad mūsų prekės ženklas būtų atpažįstamas ir vertinamas rinkoje. Jūs būsite atsakingas už rinkos tyrimų atlikimą, konkurentų analizę ir prekės ženklo pozicionavimo strategijų kūrimą. Taip pat turėsite glaudžiai bendradarbiauti su rinkodaros, pardavimų ir produktų kūrimo komandomis, kad užtikrintumėte, jog visos veiklos atitinka prekės ženklo vertybes ir tikslus. Sėkmingas kandidatas turės puikius komunikacijos įgūdžius, gebėjimą analizuoti duomenis ir priimti sprendimus, pagrįstus įžvalgomis. Jei esate motyvuotas, turite patirties prekės ženklo valdyme ir norite prisidėti prie mūsų įmonės sėkmės, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Kurti ir įgyvendinti prekės ženklo strategijas.
- Atlikti rinkos tyrimus ir konkurentų analizę.
- Bendradarbiauti su rinkodaros ir pardavimų komandomis.
- Užtikrinti prekės ženklo nuoseklumą visose komunikacijos priemonėse.
- Stebėti ir analizuoti prekės ženklo veiklos rezultatus.
- Organizuoti ir vykdyti prekės ženklo kampanijas.
- Valdyti prekės ženklo biudžetą.
- Kurti ir palaikyti santykius su išoriniais partneriais.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas rinkodaros, verslo ar susijusioje srityje.
- Patirtis prekės ženklo valdyme.
- Puikūs komunikacijos ir derybų įgūdžiai.
- Gebėjimas analizuoti rinkos duomenis ir priimti sprendimus.
- Kūrybiškumas ir strateginis mąstymas.
- Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai.
- Puikios organizacinės ir laiko valdymo įgūdžiai.
- Geros anglų kalbos žinios.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios yra jūsų patirtys prekės ženklo valdyme?
- Kaip jūs atliktumėte rinkos tyrimus mūsų pramonėje?
- Kaip užtikrinate prekės ženklo nuoseklumą?
- Kokius įrankius naudojate prekės ženklo veiklos analizei?
- Kaip sprendžiate konfliktus su išoriniais partneriais?
- Kokios yra jūsų stipriosios pusės dirbant komandoje?
- Kaip valdote prekės ženklo biudžetą?
- Kokie yra jūsų ilgalaikiai tikslai šioje srityje?
