Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Personalo atrankos specialistas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome personalo atrankos specialisto, kuris prisijungs prie mūsų komandos ir padės mums pritraukti bei atrinkti geriausius talentus. Ši pozicija yra esminė mūsų organizacijos sėkmei, nes tinkamai parinkti darbuotojai yra mūsų verslo pagrindas. Jūs būsite atsakingas už visą atrankos procesą nuo kandidatų paieškos iki jų įdarbinimo. Jūsų pagrindinės užduotys apims darbo skelbimų kūrimą ir skelbimą, kandidatų atranką, interviu vedimą ir rekomendacijų tikrinimą. Taip pat turėsite glaudžiai bendradarbiauti su vadovais, kad suprastumėte jų poreikius ir užtikrintumėte, jog atrinkti kandidatai atitinka organizacijos kultūrą ir vertybes. Sėkmingas kandidatas turėtų turėti puikius bendravimo įgūdžius, gebėti dirbti savarankiškai ir būti orientuotas į rezultatus. Jei esate motyvuotas, turite patirties personalo atrankoje ir norite prisidėti prie mūsų augimo, laukiame jūsų paraiškos.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Kandidatų paieška ir atranka.
- Darbo skelbimų kūrimas ir skelbimas.
- Interviu vedimas su kandidatais.
- Rekomendacijų tikrinimas.
- Bendradarbiavimas su vadovais dėl kandidatų poreikių.
- Kandidatų duomenų bazės tvarkymas.
- Atrankos proceso tobulinimas.
- Rinkos tendencijų stebėjimas.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas personalo valdymo srityje.
- Patirtis personalo atrankoje.
- Puikūs bendravimo įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti savarankiškai.
- Orientacija į rezultatus.
- Geri organizaciniai įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti su įvairiomis atrankos sistemomis.
- Anglų kalbos žinios.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios yra jūsų stipriausios savybės personalo atrankoje?
- Kaip sprendžiate sudėtingas atrankos situacijas?
- Kaip užtikrinate, kad kandidatai atitiktų organizacijos kultūrą?
- Kokias atrankos sistemas esate naudoję?
- Kaip sekate rinkos tendencijas personalo atrankoje?
