Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Paskyros vadybininkas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome paskyros vadybininko, kuris bus atsakingas už klientų paskyrų valdymą ir santykių su klientais palaikymą. Ši pozicija reikalauja stiprių bendravimo įgūdžių, gebėjimo dirbti komandoje ir savarankiškai, taip pat gebėjimo spręsti problemas ir priimti sprendimus. Paskyros vadybininkas bus atsakingas už klientų poreikių supratimą ir jų lūkesčių viršijimą, siekiant užtikrinti ilgalaikį bendradarbiavimą. Jis taip pat turės analizuoti rinkos tendencijas ir konkurencinę aplinką, kad galėtų pasiūlyti klientams geriausius sprendimus. Sėkmingas kandidatas turės gebėti efektyviai valdyti laiką ir prioritetus, taip pat turėti stiprius derybų įgūdžius. Ši pozicija suteikia galimybę dirbti dinamiškoje aplinkoje, kurioje galima nuolat tobulėti ir augti kartu su įmone.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Valdyti ir palaikyti esamus klientų santykius.
- Identifikuoti naujas verslo galimybes ir plėtoti klientų bazę.
- Rengti ir pristatyti pasiūlymus klientams.
- Analizuoti rinkos tendencijas ir konkurencinę aplinką.
- Bendradarbiauti su kitais skyriais siekiant užtikrinti klientų poreikių patenkinimą.
- Stebėti ir analizuoti klientų pasitenkinimą.
- Rengti ataskaitas apie pardavimų veiklą ir rezultatus.
- Dalyvauti derybose ir sudaryti sutartis su klientais.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas verslo, rinkodaros ar panašioje srityje.
- Patirtis paskyros vadybininko ar panašioje pozicijoje.
- Stiprūs bendravimo ir derybų įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai.
- Analitinis mąstymas ir problemų sprendimo įgūdžiai.
- Gebėjimas efektyviai valdyti laiką ir prioritetus.
- Geri kompiuteriniai įgūdžiai, ypač MS Office programose.
- Gebėjimas dirbti dinamiškoje ir greitai besikeičiančioje aplinkoje.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kaip jūs sprendžiate konfliktus su klientais?
- Kokius metodus naudojate klientų poreikiams nustatyti?
- Kaip jūs valdote savo laiką ir prioritetus?
- Kokie yra jūsų stipriausi derybų įgūdžiai?
- Kaip jūs prisidedate prie komandos darbo?
