Text copied to clipboard!

Pavadinimas

Text copied to clipboard!

Mokymosi specialistas

Aprašymas

Text copied to clipboard!
Ieškome Mokymosi specialisto, kuris prisijungs prie mūsų komandos ir padės kurti bei įgyvendinti efektyvias mokymo programas. Šis vaidmuo yra esminis siekiant užtikrinti, kad mūsų darbuotojai turėtų reikiamus įgūdžius ir žinias, kad galėtų sėkmingai atlikti savo darbą. Mokymosi specialistas bus atsakingas už mokymo poreikių analizę, mokymo medžiagos kūrimą ir mokymo sesijų vedimą. Jis taip pat turės bendradarbiauti su kitais departamentais, siekiant užtikrinti, kad mokymo programos atitiktų organizacijos tikslus ir strategijas. Sėkmingas kandidatas turės puikius komunikacijos įgūdžius, gebėjimą dirbti komandoje ir stiprią motyvaciją nuolat tobulėti. Jei esate kūrybingas, organizuotas ir turite patirties mokymo srityje, kviečiame prisijungti prie mūsų dinamiškos komandos.

Atsakomybės

Text copied to clipboard!
  • Analizuoti mokymo poreikius ir kurti mokymo programas.
  • Vesti mokymo sesijas ir seminarus.
  • Kurti ir atnaujinti mokymo medžiagą.
  • Vertinti mokymo programų efektyvumą.
  • Bendradarbiauti su kitais departamentais.
  • Teikti ataskaitas apie mokymo rezultatus.
  • Organizuoti mokymo renginius.
  • Užtikrinti, kad mokymo programos atitiktų organizacijos tikslus.

Reikalavimai

Text copied to clipboard!
  • Aukštasis išsilavinimas susijusioje srityje.
  • Patirtis mokymo programų kūrime ir įgyvendinime.
  • Puikūs komunikacijos įgūdžiai.
  • Gebėjimas dirbti komandoje.
  • Kūrybiškumas ir organizuotumas.
  • Gebėjimas analizuoti ir vertinti mokymo poreikius.
  • Stipri motyvacija nuolat tobulėti.
  • Geri kompiuteriniai įgūdžiai.

Galimi interviu klausimai

Text copied to clipboard!
  • Kokios yra jūsų patirtys mokymo programų kūrime?
  • Kaip vertinate mokymo programų efektyvumą?
  • Kaip sprendžiate iššūkius, susijusius su mokymo poreikių analize?
  • Kaip užtikrinate, kad mokymo programos atitiktų organizacijos tikslus?
  • Kaip bendradarbiaujate su kitais departamentais?