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タイトル
Text copied to clipboard!副市管理者
説明
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私たちは、市の管理業務をサポートする優秀な副市管理者を探しています。この役職は、市の運営を円滑に進めるための重要な役割を担っています。副市管理者は、市の政策やプログラムの実施を監督し、行政サービスの効率性と効果を向上させるために、市管理者と緊密に連携します。さらに、予算管理、スタッフの監督、コミュニティとの関係構築など、多岐にわたる業務を担当します。理想的な候補者は、優れたリーダーシップスキルとコミュニケーション能力を持ち、公共政策や行政管理に関する深い知識を有しています。また、問題解決能力に優れ、変化する状況に柔軟に対応できる方を求めています。
責任
Text copied to clipboard!- 市の政策とプログラムの実施を監督する
- 予算の策定と管理を支援する
- スタッフの監督と育成を行う
- コミュニティとの関係を構築し維持する
- 行政サービスの効率性を向上させる
- 市管理者と緊密に連携する
- 問題解決と意思決定をサポートする
- 市の目標と戦略を達成するための計画を策定する
要件
Text copied to clipboard!- 公共政策または関連分野の学士号以上
- 行政管理における5年以上の経験
- 優れたリーダーシップとコミュニケーション能力
- 予算管理の経験
- 問題解決能力に優れている
- 変化に柔軟に対応できる
- チームでの協力が得意
- コミュニティとの関係構築経験
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- この役職で最も重要だと思うスキルは何ですか？
- 予算管理の経験について教えてください。
- どのようにしてコミュニティとの関係を構築しますか？
- リーダーシップのスタイルについて説明してください。
- 変化する状況にどのように対応しますか？
