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タイトル
Text copied to clipboard!リクルートメントマーケティングマネージャー
説明
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私たちは、採用活動を促進するための革新的なマーケティング戦略を開発し、実行するリクルートメントマーケティングマネージャーを探しています。この役割は、企業のブランドを強化し、優秀な人材を引き付けるための戦略的なマーケティングキャンペーンを設計することを含みます。候補者は、デジタルマーケティング、ソーシャルメディア、コンテンツ制作、イベント企画などの分野での経験が求められます。リクルートメントマーケティングマネージャーは、採用チームと密接に連携し、ターゲットオーディエンスに対する効果的なメッセージングを開発し、実行します。また、マーケットトレンドを分析し、採用プロセスを最適化するための新しい機会を特定する能力も必要です。成功する候補者は、優れたコミュニケーションスキルとプロジェクト管理能力を持ち、チームをリードし、複数のプロジェクトを同時に管理することができる方です。
責任
Text copied to clipboard!- 採用マーケティング戦略の開発と実行
- デジタルおよびソーシャルメディアキャンペーンの管理
- 採用イベントの企画と実施
- 採用チームとの連携によるメッセージングの最適化
- マーケットトレンドの分析と新しい機会の特定
- ブランド認知度の向上と人材獲得の促進
- マーケティング予算の管理
- キャンペーンの効果測定と報告
要件
Text copied to clipboard!- マーケティングまたは関連分野での学士号
- デジタルマーケティングの実務経験
- 優れたコミュニケーションスキル
- プロジェクト管理能力
- ソーシャルメディアプラットフォームの知識
- データ分析能力
- チームリーダーシップの経験
- クリエイティブな問題解決能力
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- 過去に成功したマーケティングキャンペーンについて教えてください。
- デジタルマーケティングのトレンドをどのように追跡していますか？
- チームをリードした経験について教えてください。
- 複数のプロジェクトをどのように管理しますか？
- 採用マーケティングにおける最大の課題は何だと思いますか？
