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タイトル

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サービスディレクター 契約 パートナーシップ 調達

説明

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私たちは、契約、パートナーシップ、調達の分野で卓越したリーダーシップを発揮できるサービスディレクターを探しています。この役割は、組織の戦略的目標を達成するために、さまざまなステークホルダーと協力し、効率的かつ効果的な調達プロセスを確立することを目的としています。候補者は、契約交渉、サプライヤー管理、リスク評価において豊富な経験を持ち、優れたコミュニケーション能力と問題解決能力を備えている必要があります。さらに、業界のトレンドを把握し、革新的なソリューションを提案できる能力が求められます。このポジションは、組織の成長と成功に直接貢献する重要な役割を果たします。

責任

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  • 契約交渉と管理をリードする。
  • サプライヤーとの関係を構築し、維持する。
  • 調達プロセスの効率化を図る。
  • リスク評価と管理を行う。
  • 市場動向を分析し、戦略を策定する。
  • チームの指導と育成を行う。
  • コスト削減の機会を特定する。
  • ステークホルダーとのコミュニケーションを円滑にする。

要件

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  • 契約管理の経験が5年以上あること。
  • 優れた交渉スキルを持っていること。
  • サプライチェーン管理の知識があること。
  • リーダーシップ経験があること。
  • 分析的思考と問題解決能力があること。
  • 優れたコミュニケーション能力を持っていること。
  • ビジネスレベルの日本語と英語のスキル。
  • 関連する学位または資格を持っていること。

潜在的な面接質問

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  • 契約交渉で直面した最大の課題は何でしたか?
  • サプライヤーとの関係をどのように構築しますか?
  • リスク管理の経験について教えてください。
  • チームをどのように指導し、育成しますか?
  • コスト削減の成功事例を教えてください。