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タイトル
Text copied to clipboard!調達担当副社長
説明
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私たちは、企業の調達戦略を統括し、サプライチェーンの最適化を推進する調達担当副社長を募集しています。本ポジションは、調達部門のリーダーとして、コスト削減、品質向上、供給の安定性を確保するための戦略を策定し、実行する役割を担います。サプライヤーとの関係構築、契約交渉、リスク管理、持続可能な調達の推進など、多岐にわたる業務を担当します。
この役職では、グローバルな視点を持ち、最新の調達トレンドや技術を活用しながら、企業の競争力を高めることが求められます。調達プロセスの効率化を図り、コスト削減と品質向上のバランスを取ることが重要です。また、社内の関連部門と連携し、調達戦略を全社的に統合することも求められます。
理想的な候補者は、調達やサプライチェーン管理の分野で豊富な経験を持ち、リーダーシップを発揮できる方です。交渉力、分析力、戦略的思考力を備え、変化の激しい市場環境に適応できる柔軟性が求められます。さらに、持続可能な調達やリスク管理の知識を活かし、企業の成長に貢献できる方を歓迎します。
このポジションは、企業の成長と競争力向上に直結する重要な役割を担います。調達の専門知識を活かし、グローバルな視点で戦略を推進できる方のご応募をお待ちしております。
責任
Text copied to clipboard!- 調達戦略の策定および実行
- サプライヤーとの関係構築および交渉
- コスト削減および品質向上の推進
- リスク管理および持続可能な調達の推進
- 社内の関連部門との連携
- 市場動向の分析および最新技術の導入
- 調達プロセスの最適化
- グローバルな調達戦略の展開
要件
Text copied to clipboard!- 調達またはサプライチェーン管理の分野での豊富な経験
- リーダーシップおよびマネジメントスキル
- 交渉力および契約管理の知識
- 分析力および戦略的思考力
- 持続可能な調達およびリスク管理の知識
- グローバルな視点を持ち、国際的な調達経験があること
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる能力
- 変化の激しい市場環境に適応できる柔軟性
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- これまでの調達戦略の策定経験について教えてください。
- サプライヤーとの交渉で成功した事例を教えてください。
- コスト削減と品質向上のバランスをどのように取りますか？
- 持続可能な調達を推進するための具体的な取り組みを教えてください。
- リスク管理の観点から、調達プロセスで重要視するポイントは何ですか？
- グローバルな調達戦略を展開する際の課題とその解決策を教えてください。
- 社内の関連部門とどのように連携して調達戦略を実行しますか？
- 市場動向をどのように分析し、調達戦略に反映させますか？
