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タイトル

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公園・レクリエーションマネージャー

説明

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私たちは、公園やレクリエーション施設の管理・運営を担当する公園・レクリエーションマネージャーを募集しています。この職種では、地域社会のために安全で魅力的なレクリエーション環境を提供し、施設の維持管理、イベントの企画運営、スタッフの管理などを行います。 公園・レクリエーションマネージャーは、地域住民が快適に利用できる環境を整えるために、施設の清掃や修繕、設備の点検を定期的に実施します。また、利用者のニーズを把握し、スポーツイベントや文化活動、教育プログラムなどの企画・運営を行い、地域の活性化に貢献します。 この職種では、予算管理や資金調達の計画も重要な業務の一つです。公的機関や民間企業と連携し、助成金の申請やスポンサーシップの獲得を行い、施設の運営資金を確保します。また、ボランティアや地域団体と協力し、持続可能な運営体制を構築することも求められます。 さらに、公園・レクリエーションマネージャーは、スタッフの採用や研修、シフト管理などの人事業務も担当します。チームを効果的に運営し、利用者に最高のサービスを提供するために、リーダーシップを発揮することが求められます。 この職種に適した候補者は、レクリエーション管理や公園運営に関する知識を持ち、組織運営やイベント企画の経験がある方です。また、地域社会とのコミュニケーション能力が高く、問題解決能力に優れた方が理想的です。 公園・レクリエーションマネージャーとして、地域の人々に楽しく安全な環境を提供し、持続可能な施設運営を実現するために、あなたのスキルと経験を活かしてみませんか?

責任

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  • 公園やレクリエーション施設の維持管理と運営
  • 地域住民向けのイベントやプログラムの企画・実施
  • 施設の安全管理と定期的な点検・修繕
  • 予算管理および資金調達の計画・実施
  • スタッフの採用、研修、シフト管理
  • 地域団体やボランティアとの連携・協力
  • 利用者からのフィードバック収集とサービス向上
  • 環境保護や持続可能な運営の推進

要件

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  • レクリエーション管理、公園運営、または関連分野の学位または同等の経験
  • イベント企画・運営の経験
  • 予算管理および資金調達の知識
  • チームマネジメントおよびリーダーシップスキル
  • 地域住民や関係者との円滑なコミュニケーション能力
  • 問題解決能力と組織運営スキル
  • 公園やレクリエーション施設の安全管理に関する知識
  • 基本的なコンピュータスキル(Microsoft Office など)

潜在的な面接質問

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  • 公園やレクリエーション施設の管理経験はありますか?
  • イベントやプログラムの企画・運営の経験を教えてください。
  • 予算管理や資金調達の経験はありますか?
  • チームを管理した経験について教えてください。
  • 地域住民との関係構築において、どのような工夫をしましたか?
  • 施設の安全管理に関する知識や経験はありますか?
  • 環境保護や持続可能な運営に関心がありますか?
  • この職種で最も重要だと考えるスキルは何ですか?