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Titolo

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Vicepresidente delle Vendite

Descrizione

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Stiamo cercando un Vicepresidente delle Vendite esperto e motivato per guidare il nostro team di vendita verso il successo. In questo ruolo, sarai responsabile della definizione e dell'implementazione delle strategie di vendita per raggiungere e superare gli obiettivi di ricavo. Lavorerai a stretto contatto con il team esecutivo per allineare le iniziative di vendita con gli obiettivi aziendali complessivi. Sarai anche responsabile della gestione e dello sviluppo del team di vendita, assicurando che abbiano le risorse e la formazione necessarie per eccellere nei loro ruoli. Il candidato ideale avrà una comprovata esperienza nella gestione di team di vendita di successo e una profonda comprensione delle dinamiche di mercato. Dovrai essere un leader strategico con eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione, in grado di costruire e mantenere relazioni solide con i clienti chiave. Se sei appassionato di vendite e desideri fare la differenza in un'azienda in crescita, ci piacerebbe sentirti.

Responsabilità

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  • Sviluppare e implementare strategie di vendita efficaci.
  • Gestire e motivare il team di vendita.
  • Analizzare le tendenze di mercato per identificare nuove opportunità.
  • Stabilire e mantenere relazioni con i clienti chiave.
  • Collaborare con il team esecutivo per allineare le strategie di vendita.
  • Monitorare le prestazioni del team e fornire feedback costruttivo.
  • Gestire il budget del dipartimento vendite.
  • Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita.

Requisiti

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  • Esperienza comprovata come VP delle Vendite o ruolo simile.
  • Eccellenti capacità di leadership e gestione del team.
  • Forte comprensione delle dinamiche di mercato.
  • Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione.
  • Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze.
  • Conoscenza delle tecniche di vendita e delle migliori pratiche.
  • Capacità di analizzare i dati e prendere decisioni informate.
  • Laurea in Economia, Marketing o campo correlato.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è stata la tua più grande sfida nella gestione di un team di vendita?
  • Come sviluppi e implementi una strategia di vendita efficace?
  • Puoi descrivere un momento in cui hai superato gli obiettivi di vendita?
  • Come gestisci le relazioni con i clienti chiave?
  • Quali strumenti utilizzi per monitorare le prestazioni del team di vendita?