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Titolo
Text copied to clipboard!Responsabile della Pratica
Descrizione
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Cerchiamo un Responsabile della Pratica altamente motivato e organizzato per unirsi al nostro team. Questa figura professionale sarà responsabile della gestione e supervisione delle pratiche professionali, garantendo che tutte le attività siano svolte in conformità con le normative vigenti e gli standard aziendali. Il candidato ideale avrà eccellenti capacità di leadership, una profonda conoscenza del settore e un approccio orientato ai dettagli.
Il Responsabile della Pratica avrà il compito di coordinare il lavoro del team, monitorare i progressi delle pratiche e assicurarsi che i clienti ricevano un servizio di alta qualità. Sarà inoltre responsabile della gestione delle scadenze, della comunicazione con i clienti e della risoluzione di eventuali problematiche che potrebbero sorgere durante il processo.
Questa posizione richiede una forte capacità di problem-solving, eccellenti doti comunicative e la capacità di lavorare sotto pressione. Il candidato ideale avrà esperienza pregressa in un ruolo simile e una conoscenza approfondita delle normative e delle procedure relative al settore.
Se sei una persona dinamica, con una forte etica del lavoro e desideri fare la differenza in un ambiente professionale stimolante, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Supervisionare e gestire le pratiche professionali dello studio o azienda.
- Garantire il rispetto delle normative e degli standard aziendali.
- Coordinare il lavoro del team e monitorare i progressi delle pratiche.
- Gestire la comunicazione con i clienti e rispondere alle loro esigenze.
- Assicurarsi che le scadenze siano rispettate.
- Identificare e risolvere eventuali problematiche operative.
- Fornire supporto e formazione al personale del team.
- Preparare report e analisi sulle attività svolte.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Conoscenza approfondita delle normative e delle procedure del settore.
- Eccellenti capacità di leadership e gestione del team.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
- Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze.
- Attenzione ai dettagli e forte capacità organizzativa.
- Conoscenza dei principali strumenti informatici.
- Laurea in un campo pertinente (preferibile ma non obbligatoria).
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Può descrivere la sua esperienza nella gestione di pratiche professionali?
- Come affronta situazioni di pressione e scadenze strette?
- Quali strumenti utilizza per monitorare i progressi delle attività?
- Ha mai gestito un team? Se sì, come ha motivato i suoi collaboratori?
- Come si tiene aggiornato sulle normative e le procedure del settore?