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Titolo

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Direttore Scientifico

Descrizione

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Stiamo cercando un Direttore Scientifico esperto e motivato per guidare la nostra strategia scientifica e promuovere l'innovazione all'interno dell'azienda. Il candidato ideale avrà una solida esperienza in ricerca e sviluppo, con una comprovata capacità di tradurre la scienza in soluzioni pratiche e commerciali. Sarà responsabile di supervisionare i progetti di ricerca, collaborare con team interfunzionali e garantire che le nostre iniziative scientifiche siano allineate con gli obiettivi aziendali. Il Direttore Scientifico dovrà anche mantenere relazioni con partner esterni, istituzioni accademiche e organizzazioni di ricerca per promuovere collaborazioni strategiche. È essenziale che il candidato possieda eccellenti capacità di comunicazione e leadership, oltre a un forte impegno per l'innovazione e l'eccellenza scientifica. Questa posizione richiede una profonda comprensione delle tendenze del settore e la capacità di anticipare le esigenze future del mercato.

Responsabilità

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  • Guidare la strategia scientifica dell'azienda.
  • Supervisionare i progetti di ricerca e sviluppo.
  • Collaborare con team interfunzionali per promuovere l'innovazione.
  • Mantenere relazioni con partner esterni e istituzioni accademiche.
  • Assicurare l'allineamento delle iniziative scientifiche con gli obiettivi aziendali.
  • Monitorare le tendenze del settore e anticipare le esigenze del mercato.
  • Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo e innovativo.
  • Presentare risultati e progressi al consiglio di amministrazione.

Requisiti

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  • Laurea avanzata in un campo scientifico pertinente.
  • Esperienza comprovata in un ruolo di leadership scientifica.
  • Eccellenti capacità di comunicazione e leadership.
  • Capacità di tradurre la scienza in soluzioni pratiche.
  • Esperienza nella gestione di progetti di ricerca complessi.
  • Conoscenza delle tendenze del settore e delle esigenze del mercato.
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e in rapida evoluzione.
  • Impegno per l'innovazione e l'eccellenza scientifica.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Può descrivere un progetto di ricerca che ha guidato con successo?
  • Come gestisce le collaborazioni con partner esterni?
  • Quali strategie utilizza per allineare la ricerca con gli obiettivi aziendali?
  • Come affronta le sfide nel promuovere l'innovazione all'interno di un team?
  • Quali sono le tendenze emergenti nel suo campo di competenza?
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