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Titolo

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Direttore Legale

Descrizione

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Stiamo cercando un Direttore Legale esperto e motivato per guidare il nostro dipartimento legale e garantire la conformità con tutte le normative legali applicabili. Il candidato ideale avrà una profonda conoscenza delle leggi e dei regolamenti aziendali, eccellenti capacità di leadership e una comprovata esperienza nella gestione di questioni legali complesse. Sarà responsabile di fornire consulenza legale strategica alla direzione aziendale, gestire il rischio legale e garantire che tutte le operazioni aziendali siano conformi alle leggi vigenti. Il Direttore Legale lavorerà a stretto contatto con altri dipartimenti per sviluppare e implementare politiche e procedure che proteggano gli interessi dell'azienda. Inoltre, sarà responsabile della gestione delle controversie legali e della supervisione del lavoro degli avvocati esterni. Questa posizione richiede eccellenti capacità di comunicazione, negoziazione e problem-solving, nonché la capacità di lavorare in un ambiente dinamico e in continua evoluzione.

Responsabilità

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  • Supervisionare tutte le questioni legali aziendali.
  • Fornire consulenza legale alla direzione aziendale.
  • Gestire il rischio legale e garantire la conformità normativa.
  • Sviluppare e implementare politiche legali aziendali.
  • Gestire le controversie legali e supervisionare gli avvocati esterni.
  • Collaborare con altri dipartimenti per garantire la conformità legale.
  • Monitorare i cambiamenti normativi e aggiornare le politiche aziendali.
  • Preparare e revisionare documenti legali e contratti.

Requisiti

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  • Laurea in Giurisprudenza.
  • Esperienza comprovata come Direttore Legale o ruolo simile.
  • Conoscenza approfondita delle leggi e dei regolamenti aziendali.
  • Eccellenti capacità di leadership e gestione del team.
  • Forti capacità di comunicazione e negoziazione.
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico.
  • Esperienza nella gestione di questioni legali complesse.
  • Capacità di problem-solving e pensiero strategico.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Può descrivere una situazione in cui ha gestito una questione legale complessa?
  • Come garantisce la conformità normativa all'interno di un'azienda?
  • Quali strategie utilizza per gestire il rischio legale?
  • Può fornire un esempio di una politica legale che ha sviluppato?
  • Come gestisce le relazioni con gli avvocati esterni?
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