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Titolo

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Coordinatore di Merchandising

Descrizione

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Stiamo cercando un Coordinatore di Merchandising altamente motivato e organizzato per unirsi al nostro team. Questa posizione è fondamentale per garantire che i prodotti siano presentati in modo efficace nei punti vendita, massimizzando le vendite e migliorando l'esperienza del cliente. Il candidato ideale avrà una forte comprensione delle strategie di merchandising, delle tendenze di mercato e delle preferenze dei consumatori. Il Coordinatore di Merchandising sarà responsabile della pianificazione e dell'implementazione delle strategie di esposizione dei prodotti, collaborando con i team di vendita, marketing e acquisti per garantire che i prodotti siano posizionati in modo ottimale. Sarà inoltre incaricato di analizzare i dati di vendita per identificare opportunità di miglioramento e sviluppare strategie per aumentare la redditività. Le responsabilità includono la gestione dell'inventario, il coordinamento con i fornitori e la supervisione dell'allestimento dei punti vendita. Il candidato dovrà essere in grado di lavorare in un ambiente dinamico e di adattarsi rapidamente ai cambiamenti del mercato. Per avere successo in questo ruolo, è essenziale possedere eccellenti capacità analitiche, una forte attenzione ai dettagli e una buona comprensione delle strategie di marketing visivo. Inoltre, il candidato ideale dovrà avere ottime capacità comunicative e di negoziazione per collaborare efficacemente con diversi dipartimenti e partner esterni. Se sei una persona creativa, orientata ai risultati e appassionata di merchandising, questa è un'opportunità eccellente per far crescere la tua carriera in un ambiente stimolante e dinamico.

Responsabilità

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  • Sviluppare e implementare strategie di merchandising efficaci.
  • Analizzare i dati di vendita per ottimizzare l'esposizione dei prodotti.
  • Collaborare con i team di marketing e vendite per migliorare la visibilità del prodotto.
  • Gestire l'inventario e garantire la disponibilità dei prodotti nei punti vendita.
  • Coordinare con i fornitori per garantire consegne puntuali e accurate.
  • Supervisionare l'allestimento dei punti vendita per garantire un'esperienza cliente ottimale.
  • Monitorare le tendenze di mercato e proporre nuove strategie di merchandising.
  • Formare il personale di vendita sulle migliori pratiche di esposizione dei prodotti.

Requisiti

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  • Esperienza pregressa nel merchandising o in un ruolo simile.
  • Conoscenza delle strategie di marketing visivo e delle tendenze di mercato.
  • Eccellenti capacità analitiche e attenzione ai dettagli.
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e di adattarsi rapidamente ai cambiamenti.
  • Ottime capacità comunicative e di negoziazione.
  • Esperienza nella gestione dell'inventario e nel coordinamento con i fornitori.
  • Capacità di lavorare in team e di collaborare con diversi dipartimenti.
  • Conoscenza dei principali strumenti di analisi dei dati di vendita.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Puoi descrivere un'esperienza in cui hai migliorato la strategia di merchandising di un'azienda?
  • Come analizzi i dati di vendita per ottimizzare l'esposizione dei prodotti?
  • Quali strumenti utilizzi per monitorare le tendenze di mercato?
  • Come gestisci le sfide legate alla disponibilità dei prodotti nei punti vendita?
  • Puoi fornire un esempio di una collaborazione efficace con il team di marketing o vendite?
  • Quali strategie utilizzi per migliorare l'esperienza del cliente attraverso il merchandising?
  • Come affronti i cambiamenti improvvisi nelle preferenze dei consumatori?
  • Quali sono le tue principali fonti di ispirazione per sviluppare nuove strategie di merchandising?