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Titolo
Text copied to clipboard!Coordinatore della Continuità Aziendale
Descrizione
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Stiamo cercando un Coordinatore della Continuità Aziendale esperto e motivato per unirsi al nostro team. In questo ruolo, sarai responsabile di sviluppare, implementare e gestire strategie di continuità aziendale per garantire che le operazioni critiche possano continuare durante e dopo un'interruzione. Lavorerai a stretto contatto con vari dipartimenti per identificare i rischi potenziali e sviluppare piani di mitigazione. Il candidato ideale avrà una forte comprensione delle pratiche di gestione del rischio e delle normative di settore, oltre a eccellenti capacità di comunicazione e problem-solving. Sarai anche responsabile della formazione del personale sui protocolli di continuità aziendale e della conduzione di esercitazioni regolari per testare l'efficacia dei piani. Se sei appassionato di garantire la resilienza aziendale e hai un occhio attento ai dettagli, ci piacerebbe sentirti.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Sviluppare e implementare piani di continuità aziendale.
- Condurre analisi dei rischi e valutazioni di impatto aziendale.
- Collaborare con i dipartimenti per identificare le funzioni critiche.
- Gestire esercitazioni e test di continuità aziendale.
- Formare il personale sui protocolli di continuità aziendale.
- Monitorare e aggiornare i piani di continuità aziendale.
- Assicurare la conformità alle normative di settore.
- Fornire report e raccomandazioni alla direzione.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Laurea in gestione aziendale o campo correlato.
- Esperienza comprovata nella gestione della continuità aziendale.
- Conoscenza delle pratiche di gestione del rischio.
- Eccellenti capacità di comunicazione e leadership.
- Capacità di lavorare sotto pressione e gestire più progetti.
- Conoscenza delle normative di settore.
- Capacità di analisi e problem-solving.
- Esperienza nella formazione e gestione del personale.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Puoi descrivere un momento in cui hai gestito con successo un'interruzione aziendale?
- Quali strumenti utilizzi per valutare i rischi aziendali?
- Come assicuri che i piani di continuità siano aggiornati e rilevanti?
- Hai esperienza nella formazione del personale sui protocolli di continuità?
- Come gestisci la comunicazione durante un'emergenza aziendale?
