Text copied to clipboard!
Titolo
Text copied to clipboard!Capo Officina
Descrizione
Text copied to clipboard!
Stiamo cercando un Capo Officina esperto e motivato per guidare il nostro team di produzione. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella gestione di un'officina, con competenze tecniche avanzate e capacità di leadership. Sarà responsabile di supervisionare le operazioni quotidiane, garantendo che i processi di produzione siano efficienti e rispettino gli standard di qualità. Il Capo Officina dovrà coordinare il lavoro del personale, pianificare e assegnare le attività, monitorare le prestazioni e risolvere eventuali problemi tecnici. Inoltre, sarà incaricato di mantenere un ambiente di lavoro sicuro e conforme alle normative vigenti. La capacità di comunicare efficacemente con il team e con la direzione aziendale è essenziale. Il candidato dovrà anche essere in grado di gestire le risorse in modo ottimale, promuovendo un clima di collaborazione e miglioramento continuo.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Supervisionare le operazioni quotidiane dell'officina.
- Coordinare e assegnare le attività al personale.
- Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza.
- Monitorare le prestazioni e risolvere problemi tecnici.
- Mantenere un ambiente di lavoro sicuro e conforme.
- Comunicare efficacemente con il team e la direzione.
- Gestire le risorse in modo ottimale.
- Promuovere un clima di collaborazione e miglioramento continuo.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Esperienza comprovata come Capo Officina.
- Competenze tecniche avanzate nel settore.
- Capacità di leadership e gestione del personale.
- Eccellenti capacità di comunicazione.
- Conoscenza delle normative di sicurezza.
- Capacità di risolvere problemi tecnici.
- Attitudine al lavoro di squadra.
- Flessibilità e capacità di adattamento.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nella gestione di un'officina?
- Come affronti i problemi tecnici complessi?
- Quali strategie utilizzi per motivare il tuo team?
- Come garantisci il rispetto degli standard di sicurezza?
- Puoi descrivere un progetto di miglioramento continuo che hai guidato?
