Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Támogatási koordinátor

Leírás

Text copied to clipboard!
Keresünk egy elkötelezett és szervezett Támogatási koordinátort, aki felelős lesz a különböző támogatási szolgáltatások hatékony koordinálásáért és irányításáért. A szerepkör magában foglalja a támogatási folyamatok felügyeletét, a csapatok közötti kommunikáció elősegítését, valamint a szolgáltatások minőségének biztosítását. A sikeres jelölt kiváló kommunikációs és szervezési készségekkel rendelkezik, képes több feladatot egyszerre kezelni, és képes gyorsan alkalmazkodni a változó körülményekhez. A Támogatási koordinátor kulcsszerepet játszik abban, hogy a szervezet ügyfelei és partnerei számára zökkenőmentes és hatékony támogatási élményt nyújtson. A pozíció megköveteli a részletekre való odafigyelést, a problémamegoldó képességet és a csapatmunkára való hajlandóságot. Ha Ön egy proaktív és eredményorientált szakember, aki szenvedélyesen segít másoknak, akkor ez a lehetőség Önnek szól.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Támogatási folyamatok koordinálása és irányítása.
  • Kapcsolattartás az ügyfelekkel és partnerekkel.
  • Támogatási csapatok munkájának felügyelete.
  • Szolgáltatások minőségének biztosítása.
  • Problémák gyors és hatékony megoldása.
  • Riportok és jelentések készítése a vezetőség számára.
  • Új támogatási stratégiák kidolgozása.
  • Képzések és fejlesztési programok szervezése a csapat számára.

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség vagy azzal egyenértékű tapasztalat.
  • Kiváló kommunikációs készségek.
  • Erős szervezési és időgazdálkodási képességek.
  • Tapasztalat támogatási vagy ügyfélszolgálati területen.
  • Problémamegoldó képesség és részletekre való odafigyelés.
  • Képesség több feladat egyidejű kezelésére.
  • Csapatmunkára való hajlandóság.
  • Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó körülményekhez.

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Miért érdekli Önt ez a pozíció?
  • Hogyan kezeli a stresszes helyzeteket?
  • Milyen tapasztalatai vannak a támogatási szolgáltatások terén?
  • Hogyan biztosítaná a szolgáltatások minőségét?
  • Milyen módszereket alkalmazna a csapat motiválására?