Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Szenvedélybetegségi Tanácsadó
Leírás
Text copied to clipboard!
Olyan szenvedélybetegségi tanácsadót keresünk, aki elkötelezett a szenvedélybetegséggel küzdő egyének támogatásában és útmutatásában a gyógyulás felé vezető úton. A szerepkör magában foglalja a kliensek egyéni és csoportos tanácsadását, a terápiás programok kidolgozását és végrehajtását, valamint a kliensek előrehaladásának nyomon követését. A sikeres jelölt empatikus, türelmes és kiváló kommunikációs készségekkel rendelkezik. Fontos, hogy képes legyen bizalmi kapcsolatot kialakítani a kliensekkel, és támogató környezetet teremtsen számukra. A szenvedélybetegségi tanácsadó feladatai közé tartozik a kliensek szükségleteinek felmérése, a megfelelő kezelési tervek kidolgozása, valamint a kliensek és családtagjaik oktatása a szenvedélybetegségek természetéről és a gyógyulási folyamatokról. A jelöltnek képesnek kell lennie együttműködni más egészségügyi szakemberekkel és közösségi szervezetekkel a kliensek átfogó támogatása érdekében. A pozíció betöltéséhez szükséges a releváns végzettség és tapasztalat a szenvedélybetegségek kezelésében.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Egyéni és csoportos tanácsadás nyújtása klienseknek.
- Terápiás programok kidolgozása és végrehajtása.
- Kliensek előrehaladásának nyomon követése.
- Bizalmi kapcsolat kialakítása a kliensekkel.
- Kliensek szükségleteinek felmérése.
- Kezelési tervek kidolgozása.
- Kliensek és családtagjaik oktatása.
- Együttműködés más egészségügyi szakemberekkel.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Releváns végzettség a szenvedélybetegségek kezelésében.
- Tapasztalat szenvedélybetegségi tanácsadásban.
- Empatikus és türelmes személyiség.
- Kiváló kommunikációs készségek.
- Képesség bizalmi kapcsolat kialakítására.
- Támogató környezet teremtése.
- Együttműködési készség más szakemberekkel.
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Miért választotta a szenvedélybetegségi tanácsadói pályát?
- Hogyan kezeli a nehéz kliensekkel való helyzeteket?
- Milyen módszereket alkalmaz a kliensek motiválására?
- Hogyan épít bizalmat a kliensekkel?
- Milyen tapasztalatai vannak a csoportos tanácsadásban?