Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Operatív Szolgáltatásnyújtás

Leírás

Text copied to clipboard!
Keresünk egy tapasztalt szakembert az operatív szolgáltatásnyújtás területére, aki képes biztosítani a szolgáltatások hatékony és zökkenőmentes nyújtását. Az ideális jelölt kiváló szervezési és kommunikációs készségekkel rendelkezik, és képes koordinálni a különböző csapatok munkáját a szolgáltatási szintek fenntartása érdekében. Feladatai közé tartozik a szolgáltatási folyamatok optimalizálása, a teljesítménymutatók nyomon követése és a folyamatos fejlesztési lehetőségek azonosítása. Fontos, hogy a jelölt képes legyen gyorsan reagálni a változó igényekre és hatékonyan kezelni a problémákat. A pozíció megköveteli a részletekre való odafigyelést és a kiváló ügyfélkapcsolati készségeket. Ha Ön egy proaktív és eredményorientált szakember, aki szeretne hozzájárulni egy dinamikus csapat sikeréhez, várjuk jelentkezését.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Szolgáltatási folyamatok irányítása és optimalizálása.
  • Teljesítménymutatók nyomon követése és elemzése.
  • Csapatok közötti koordináció biztosítása.
  • Ügyfélkapcsolatok fenntartása és fejlesztése.
  • Problémamegoldás és gyors reagálás a változó igényekre.
  • Folyamatos fejlesztési lehetőségek azonosítása.
  • Részvétel stratégiai tervezésben.
  • Jelentések készítése a vezetőség számára.

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség releváns területen.
  • Legalább 3 év tapasztalat operatív szolgáltatásnyújtásban.
  • Kiváló szervezési és kommunikációs készségek.
  • Problémamegoldó képesség és rugalmasság.
  • Ügyfélközpontú szemlélet.
  • Képesség csapatok irányítására és motiválására.
  • Erős analitikai készségek.
  • Magas szintű számítógépes ismeretek.

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Hogyan kezeli a szolgáltatási szintek fenntartását?
  • Milyen tapasztalatai vannak a csapatok közötti koordinációban?
  • Hogyan old meg egy váratlan problémát?
  • Milyen módszereket alkalmaz a teljesítménymutatók nyomon követésére?
  • Hogyan biztosítja az ügyfél elégedettségét?