Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Jogalkotási Ügyek Koordinátora
Leírás
Text copied to clipboard!
Olyan Jogalkotási Ügyek Koordinátorát keressük, aki képes hatékonyan kezelni és koordinálni a jogalkotási folyamatokat, valamint biztosítani a szervezet érdekeinek képviseletét a jogalkotási környezetben. A pozíció kulcsfontosságú szerepet játszik a jogszabályok nyomon követésében, elemzésében és a szervezet stratégiájának kialakításában. A sikeres jelölt kiváló kommunikációs készségekkel rendelkezik, képes hatékonyan együttműködni különböző osztályokkal és külső partnerekkel, valamint alapos ismeretekkel bír a jogalkotási folyamatokról és a vonatkozó jogszabályokról. Feladatai közé tartozik a jogszabályi változások figyelemmel kísérése, elemzések készítése, valamint a szervezet érdekeinek képviselete különböző fórumokon. A pozíció ideális jelöltje proaktív, részletekre figyelő és képes gyorsan alkalmazkodni a változó jogi környezethez.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Jogszabályi változások nyomon követése és elemzése.
- Kapcsolattartás a jogalkotási szervekkel és partnerekkel.
- A szervezet érdekeinek képviselete különböző fórumokon.
- Elemzések és jelentések készítése a jogszabályi környezetről.
- Stratégiai javaslatok kidolgozása a jogszabályi változások alapján.
- Belső osztályokkal való együttműködés a jogi kérdésekben.
- Részvétel jogalkotási projektekben és kezdeményezésekben.
- Jogszabályi kockázatok azonosítása és kezelése.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Jogi vagy kapcsolódó területen szerzett diploma.
- Legalább 3 év tapasztalat jogalkotási ügyekben.
- Kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek.
- Alapos ismeretek a jogalkotási folyamatokról.
- Képesség önálló munkavégzésre és csapatmunkára egyaránt.
- Proaktív hozzáállás és részletekre való figyelem.
- Kiváló elemző és problémamegoldó készségek.
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó környezethez.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalatai vannak a jogalkotási folyamatokban?
- Hogyan kezeli a jogszabályi változásokat a szervezet érdekében?
- Milyen módszereket alkalmaz a jogszabályi kockázatok azonosítására?
- Hogyan biztosítja a hatékony kommunikációt a jogalkotási partnerekkel?
- Milyen stratégiákat alkalmaz a jogszabályi változásokra való reagálás során?
