Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Fejlesztési Vezető
Leírás
Text copied to clipboard!
Olyan Fejlesztési Vezetőt keresünk, aki képes a vállalat növekedési stratégiáinak kidolgozására és végrehajtására. A jelölt feladata lesz az új üzleti lehetőségek azonosítása, a piaci trendek elemzése, valamint a vállalat versenyképességének növelése. A Fejlesztési Vezető szorosan együttműködik a különböző osztályokkal, hogy biztosítsa a stratégiai célok elérését. Fontos, hogy a jelölt kiváló kommunikációs készségekkel rendelkezzen, és képes legyen hatékonyan tárgyalni különböző partnerekkel és ügyfelekkel. A pozíció megköveteli a stratégiai gondolkodást, a kreatív problémamegoldást és a vezetői képességeket. A sikeres jelölt képes lesz azonosítani a piaci réseket, és kidolgozni azokat a stratégiákat, amelyekkel a vállalat kihasználhatja ezeket a lehetőségeket. A Fejlesztési Vezetőnek képesnek kell lennie a csapat motiválására és irányítására, valamint a vállalati célok elérésére irányuló erőfeszítések koordinálására.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Új üzleti lehetőségek azonosítása és elemzése.
- Piaci trendek és versenytársak elemzése.
- Stratégiai tervek kidolgozása és végrehajtása.
- Kapcsolatok építése és fenntartása partnerekkel és ügyfelekkel.
- Csapat irányítása és motiválása.
- Eredmények nyomon követése és jelentése a vezetőség felé.
- Költségvetési tervek kidolgozása és kezelése.
- Innovatív megoldások keresése a vállalat növekedésének elősegítésére.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség üzleti vagy kapcsolódó területen.
- Legalább 5 év tapasztalat hasonló pozícióban.
- Kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek.
- Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség.
- Vezetői tapasztalat és csapatirányítási képességek.
- Piaci trendek és versenytársak ismerete.
- Képesség az üzleti lehetőségek azonosítására és kihasználására.
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó környezetben.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Hogyan azonosítana új üzleti lehetőségeket?
- Milyen tapasztalatai vannak a stratégiai tervezés terén?
- Hogyan motiválná a csapatát a célok elérése érdekében?
- Milyen módszereket alkalmazna a piaci trendek elemzésére?
- Hogyan kezelné a költségvetési korlátokat egy projekt során?
