Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Agilis tanácsadó
Leírás
Text copied to clipboard!
Olyan agilis tanácsadót keresünk, aki szenvedélyesen segíti a szervezeteket az agilis módszertanok bevezetésében és optimalizálásában. Az ideális jelölt mélyreható ismeretekkel rendelkezik az agilis keretrendszerekről, mint például a Scrum, Kanban és Lean, és képes ezeket a módszereket a különböző iparágakban működő csapatok igényeihez igazítani. Feladata lesz az agilis elvek és gyakorlatok oktatása, a csapatok mentorálása, valamint az agilis átalakulási folyamatok támogatása. Az agilis tanácsadóként Ön lesz a kulcsfontosságú kapcsolat a vezetőség és a csapatok között, biztosítva, hogy az agilis módszertanok hatékonyan és eredményesen kerüljenek alkalmazásra. Kiváló kommunikációs készségekkel kell rendelkeznie, és képesnek kell lennie arra, hogy a változásokat pozitívan és motiválóan közvetítse. Ha Ön egy proaktív, eredményorientált szakember, aki képes a komplex problémák megoldására és a csapatok inspirálására, akkor várjuk jelentkezését.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Agilis módszertanok bevezetése és támogatása a szervezetben.
- Csapatok mentorálása és oktatása az agilis elvek alkalmazásában.
- Agilis átalakulási folyamatok tervezése és végrehajtása.
- Kapcsolattartás a vezetőséggel és a csapatokkal.
- Agilis gyakorlatok folyamatos fejlesztése és optimalizálása.
- Problémamegoldás és konfliktuskezelés az agilis csapatokban.
- Eredmények és teljesítmény mérése és jelentése.
- Agilis kultúra és szemléletmód népszerűsítése a szervezetben.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Mélyreható ismeretek az agilis keretrendszerekről (Scrum, Kanban, Lean).
- Kiváló kommunikációs és prezentációs készségek.
- Tapasztalat agilis csapatok vezetésében és mentorálásában.
- Proaktív és eredményorientált szemléletmód.
- Képesség a komplex problémák megoldására.
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó környezetben.
- Erős analitikai és szervezési készségek.
- Felsőfokú végzettség vagy releváns szakmai tapasztalat.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Hogyan segítene egy csapatnak az agilis módszertanok bevezetésében?
- Milyen tapasztalatai vannak az agilis átalakulási folyamatokkal kapcsolatban?
- Hogyan kezeli a konfliktusokat egy agilis csapatban?
- Milyen módszereket alkalmaz az agilis teljesítmény mérésére?
- Hogyan motiválja a csapatokat a változások során?