Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Voditelj usklađenosti s propisima
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Voditelja usklađenosti s propisima koji će biti odgovoran za osiguravanje da naša organizacija djeluje u skladu s relevantnim zakonima i propisima. Ova uloga uključuje razvoj, implementaciju i nadzor politika i procedura koje osiguravaju usklađenost s pravnim zahtjevima. Kandidat će blisko surađivati s različitim odjelima kako bi identificirao potencijalne rizike i razvio strategije za njihovo ublažavanje. Idealni kandidat će imati snažno razumijevanje pravnih i regulatornih okvira, izvrsne komunikacijske vještine i sposobnost analitičkog razmišljanja. Ova pozicija zahtijeva proaktivnost i sposobnost rada u dinamičnom okruženju, s naglaskom na detalje i preciznost. Voditelj usklađenosti s propisima također će biti odgovoran za obuku zaposlenika o pitanjima usklađenosti i osiguravanje da su svi svjesni svojih odgovornosti u vezi s usklađenošću.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija politika usklađenosti.
- Praćenje promjena u zakonodavstvu i propisima.
- Provođenje redovitih revizija usklađenosti.
- Savjetovanje menadžmenta o pitanjima usklađenosti.
- Obuka zaposlenika o politikama usklađenosti.
- Izrada izvještaja o usklađenosti za upravu.
- Identifikacija i procjena rizika usklađenosti.
- Suradnja s vanjskim regulatornim tijelima.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz prava, poslovne administracije ili srodnog područja.
- Iskustvo u radu s pravnim i regulatornim okvirima.
- Izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine.
- Sposobnost analitičkog razmišljanja i rješavanja problema.
- Pažnja na detalje i preciznost.
- Sposobnost rada u dinamičnom okruženju.
- Proaktivnost i samostalnost u radu.
- Poznavanje relevantnih zakona i propisa.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Kako biste pristupili razvoju nove politike usklađenosti?
- Možete li opisati situaciju u kojoj ste identificirali rizik usklađenosti?
- Kako osiguravate da su zaposlenici svjesni svojih odgovornosti u vezi s usklađenošću?
- Koje alate koristite za praćenje promjena u zakonodavstvu?
- Kako biste postupili u slučaju kršenja usklađenosti?