Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Voditelj prodajnih talenata
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo iskusnog i motiviranog Voditelja prodajnih talenata koji će biti odgovoran za identifikaciju, razvoj i upravljanje prodajnim talentima unutar naše organizacije. Ova uloga zahtijeva snažne liderske vještine, strateško razmišljanje i sposobnost motiviranja prodajnih timova kako bi postigli izvanredne rezultate.
Kao Voditelj prodajnih talenata, bit ćete ključna osoba u procesu zapošljavanja, obuke i razvoja prodajnih stručnjaka. Vaš zadatak bit će osigurati da naši prodajni timovi imaju potrebne vještine, znanje i motivaciju za ostvarivanje ciljeva tvrtke. Također ćete surađivati s menadžmentom kako biste razvili strategije za poboljšanje prodajnih performansi i povećanje prihoda.
Vaše odgovornosti uključuju analizu tržišta i prodajnih trendova, razvoj programa obuke, mentorstvo prodajnih predstavnika te implementaciju najboljih praksi u prodaji. Očekuje se da ćete blisko surađivati s timovima za ljudske resurse i menadžmentom kako biste osigurali kontinuirani razvoj prodajnih talenata.
Idealni kandidat ima iskustvo u prodaji i upravljanju timovima, izvrsne komunikacijske i pregovaračke vještine te sposobnost donošenja strateških odluka. Ako ste strastveni u razvoju ljudi i želite igrati ključnu ulogu u uspjehu prodajnog tima, ovo je prilika za vas.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Identifikacija i razvoj prodajnih talenata unutar organizacije.
- Vođenje i mentorstvo prodajnih timova za postizanje ciljeva.
- Razvoj i implementacija strategija za poboljšanje prodajnih performansi.
- Suradnja s menadžmentom na planiranju i provedbi prodajnih inicijativa.
- Praćenje tržišnih trendova i prilagodba prodajnih strategija.
- Organizacija i vođenje prodajnih treninga i radionica.
- Analiza prodajnih podataka i izvještavanje o rezultatima.
- Osiguravanje usklađenosti prodajnih aktivnosti s politikama tvrtke.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Iskustvo u prodaji i upravljanju prodajnim timovima.
- Snažne liderske i motivacijske vještine.
- Izvrsne komunikacijske i pregovaračke sposobnosti.
- Sposobnost analize podataka i donošenja strateških odluka.
- Poznavanje tržišnih trendova i prodajnih tehnika.
- Iskustvo u razvoju i provedbi prodajnih treninga.
- Sposobnost rada pod pritiskom i upravljanja više zadataka istovremeno.
- Visoka razina organizacijskih i planerskih vještina.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Možete li opisati svoje iskustvo u vođenju prodajnih timova?
- Kako biste motivirali prodajni tim da postigne bolje rezultate?
- Koje strategije koristite za razvoj prodajnih talenata?
- Kako pristupate analizi prodajnih podataka i donošenju odluka?
- Možete li podijeliti primjer uspješnog prodajnog treninga koji ste vodili?
- Kako se nosite s izazovima u prodajnom procesu?
- Koje alate koristite za praćenje i poboljšanje prodajnih performansi?
- Kako biste se prilagodili promjenama na tržištu?