Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Koordinator za zapošljavanje

Opis

Text copied to clipboard!
Tražimo Koordinatora za zapošljavanje koji će se pridružiti našem timu i pomoći u upravljanju procesima zapošljavanja unutar naše organizacije. Kao ključna osoba u našem HR timu, bit ćete odgovorni za koordinaciju svih aspekata zapošljavanja, od objavljivanja oglasa za posao do organizacije intervjua i komunikacije s kandidatima. Vaša uloga će biti ključna u osiguravanju da proces zapošljavanja teče glatko i učinkovito, te da kandidati imaju pozitivno iskustvo tijekom cijelog procesa. Idealni kandidat će imati izvrsne organizacijske sposobnosti, pažnju prema detaljima i sposobnost rada u dinamičnom okruženju. Također, bit će potrebno da imate snažne komunikacijske vještine kako biste učinkovito surađivali s različitim timovima unutar organizacije. Ako ste strastveni u vezi s ljudima i imate iskustvo u HR-u, voljeli bismo vas upoznati.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Koordinacija i organizacija procesa zapošljavanja.
  • Objavljivanje oglasa za posao na različitim platformama.
  • Komunikacija s kandidatima i organizacija intervjua.
  • Suradnja s menadžerima u vezi s potrebama za zapošljavanjem.
  • Održavanje baze podataka kandidata.
  • Osiguravanje pozitivnog iskustva kandidata tijekom procesa zapošljavanja.
  • Priprema i slanje ponuda za posao.
  • Praćenje i izvještavanje o statusu zapošljavanja.

Zahtjevi

Text copied to clipboard!
  • Iskustvo u koordinaciji zapošljavanja ili sličnim poslovima.
  • Izvrsne organizacijske i komunikacijske vještine.
  • Sposobnost rada u dinamičnom okruženju.
  • Pažnja prema detaljima i sposobnost multitaskinga.
  • Poznavanje HR softvera i alata.
  • Sposobnost rada u timu.
  • Visoka razina profesionalnosti i etike.
  • Poznavanje zakona i propisa o zapošljavanju.

Moguća pitanja na intervjuu

Text copied to clipboard!
  • Kako biste opisali svoje iskustvo u koordinaciji zapošljavanja?
  • Koje alate koristite za organizaciju i praćenje procesa zapošljavanja?
  • Kako osiguravate pozitivno iskustvo kandidata tijekom procesa zapošljavanja?
  • Možete li opisati situaciju kada ste morali riješiti problem u procesu zapošljavanja?
  • Kako se nosite s pritiskom i rokovima u dinamičnom okruženju?