Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Konzultant za obuku

Opis

Text copied to clipboard!
Tražimo Konzultanta za obuku koji će se pridružiti našem timu i pomoći u razvoju i implementaciji programa obuke za naše klijente. U ovoj ulozi, bit ćete odgovorni za procjenu potreba za obukom, dizajniranje i isporuku prilagođenih programa obuke te praćenje i evaluaciju učinkovitosti obuke. Idealni kandidat ima snažne komunikacijske vještine, iskustvo u razvoju i isporuci obuke te sposobnost prilagodbe različitim stilovima učenja. Radit ćete u suradnji s menadžmentom i zaposlenicima kako biste osigurali da su svi programi obuke usklađeni s poslovnim ciljevima i potrebama. Ako ste strastveni u pomaganju drugima da razviju svoje vještine i postignu svoj puni potencijal, voljeli bismo vas upoznati. Ova pozicija zahtijeva putovanja do klijenata i fleksibilnost u radnom vremenu kako bi se zadovoljile potrebe klijenata.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Procjena potreba za obukom i razvoj prilagođenih programa.
  • Isporuka obuke putem različitih metoda i platformi.
  • Praćenje i evaluacija učinkovitosti programa obuke.
  • Suradnja s menadžmentom na usklađivanju obuke s poslovnim ciljevima.
  • Prilagodba obuke različitim stilovima učenja.
  • Izrada izvještaja o napretku i rezultatima obuke.
  • Savjetovanje klijenata o najboljim praksama u obuci.
  • Održavanje ažuriranih znanja o trendovima u industriji obuke.

Zahtjevi

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz područja obrazovanja, ljudskih resursa ili srodnog područja.
  • Iskustvo u razvoju i isporuci programa obuke.
  • Snažne komunikacijske i prezentacijske vještine.
  • Sposobnost rada s različitim razinama zaposlenika.
  • Fleksibilnost i spremnost na putovanja.
  • Poznavanje alata za e-učenje i tehnologija.
  • Analitičke vještine za procjenu učinkovitosti obuke.
  • Sposobnost rada u timskom okruženju.

Moguća pitanja na intervjuu

Text copied to clipboard!
  • Kako procjenjujete potrebe za obukom u organizaciji?
  • Možete li opisati uspješan program obuke koji ste razvili?
  • Kako se nosite s izazovima u isporuci obuke?
  • Koje metode koristite za evaluaciju učinkovitosti obuke?
  • Kako prilagođavate obuku različitim stilovima učenja?