Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Direktor Obuke
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo iskusnog i motiviranog Direktora Obuke koji će se pridružiti našem timu i voditi razvoj i implementaciju programa obuke unutar naše organizacije. Kao Direktor Obuke, bit ćete odgovorni za osiguravanje da svi zaposlenici imaju pristup visokokvalitetnim resursima za učenje i razvojnim mogućnostima koje će im pomoći da unaprijede svoje vještine i postignu svoje profesionalne ciljeve. Vaša uloga će uključivati suradnju s različitim odjelima kako biste identificirali potrebe za obukom, razvijali prilagođene programe obuke i evaluirali njihovu učinkovitost. Također ćete biti odgovorni za vođenje tima trenera i osiguravanje da su svi programi usklađeni s ciljevima organizacije. Idealni kandidat će imati snažne komunikacijske i organizacijske vještine, iskustvo u razvoju i implementaciji programa obuke te sposobnost motiviranja i vođenja tima.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija strategija obuke.
- Identificiranje potreba za obukom unutar organizacije.
- Suradnja s odjelima za razvoj prilagođenih programa obuke.
- Evaluacija učinkovitosti programa obuke.
- Vođenje i mentoriranje tima trenera.
- Osiguravanje usklađenosti programa s ciljevima organizacije.
- Upravljanje proračunom za obuku.
- Izvještavanje o napretku i rezultatima obuke.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz područja obrazovanja, ljudskih resursa ili srodnog područja.
- Minimalno 5 godina iskustva u vođenju programa obuke.
- Snažne komunikacijske i organizacijske vještine.
- Iskustvo u vođenju tima.
- Poznavanje suvremenih metoda i alata za obuku.
- Sposobnost rada u dinamičnom okruženju.
- Analitičke vještine za evaluaciju programa.
- Fleksibilnost i prilagodljivost.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Kako pristupate razvoju novih programa obuke?
- Možete li opisati uspješan program obuke koji ste implementirali?
- Kako osiguravate da su programi obuke usklađeni s ciljevima organizacije?
- Kako motivirate i vodite svoj tim?
- Koje alate koristite za evaluaciju učinkovitosti obuke?
