Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Asistent za ljudske resurse
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Asistenta za ljudske resurse koji će pružati administrativnu podršku našem HR timu i pomoći u svakodnevnim operacijama vezanim uz upravljanje zaposlenicima. Ova uloga uključuje širok spektar zadataka, uključujući vođenje evidencije zaposlenika, pomoć u procesu zapošljavanja, organizaciju treninga i edukacija te osiguravanje usklađenosti s politikama i procedurama tvrtke.
Kao Asistent za ljudske resurse, bit ćete ključna podrška u administrativnim zadacima, uključujući pripremu ugovora, vođenje dosjea zaposlenika i ažuriranje baza podataka. Također ćete surađivati s menadžerima i zaposlenicima kako biste osigurali učinkovitu komunikaciju i podršku u pitanjima vezanim uz ljudske resurse.
Vaša uloga uključuje i pomoć u procesu zapošljavanja, od objave oglasa za posao do organizacije intervjua i komunikacije s kandidatima. Osim toga, sudjelovat ćete u organizaciji orijentacijskih programa za nove zaposlenike te pružati podršku u razvoju i implementaciji programa obuke.
Osiguravanje usklađenosti s radnim zakonima i internim politikama tvrtke također je važan dio ove pozicije. Pomoći ćete u pripremi izvještaja i analiza vezanih uz ljudske resurse te sudjelovati u projektima poboljšanja HR procesa.
Ako ste organizirana, komunikativna i proaktivna osoba s interesom za ljudske resurse, ovo je izvrsna prilika za vas da razvijate svoje vještine i steknete vrijedno iskustvo u dinamičnom okruženju.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Pružanje administrativne podrške HR timu
- Vođenje evidencije zaposlenika i ažuriranje baza podataka
- Pomoć u procesu zapošljavanja i organizaciji intervjua
- Organizacija treninga i edukacija za zaposlenike
- Osiguravanje usklađenosti s politikama i procedurama tvrtke
- Priprema ugovora i drugih HR dokumenata
- Komunikacija s kandidatima i zaposlenicima
- Sudjelovanje u projektima poboljšanja HR procesa
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz područja upravljanja ljudskim resursima, poslovne administracije ili srodnog područja
- Iskustvo u administrativnim poslovima, po mogućnosti u HR sektoru
- Odlične organizacijske i komunikacijske vještine
- Poznavanje radnog zakonodavstva i HR procedura
- Sposobnost rada s povjerljivim informacijama
- Poznavanje MS Office paketa i HR softvera
- Sposobnost rada u timu i samostalno rješavanje problema
- Proaktivnost i usmjerenost na detalje
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Možete li opisati svoje iskustvo u administrativnim poslovima?
- Kako biste organizirali proces zapošljavanja za novu poziciju?
- Kako biste osigurali točnost i ažurnost evidencije zaposlenika?
- Kako biste postupili u slučaju povjerljive HR situacije?
- Koje HR softvere ste koristili i kako ste ih primjenjivali?
- Kako biste organizirali orijentacijski program za nove zaposlenike?
- Kako biste se nosili s više zadataka istovremeno?
- Koje su vaše dugoročne karijerne ambicije u području ljudskih resursa?
