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शीर्षक

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रिटेल एचआर समन्वयक

विवरण

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हम एक रिटेल एचआर समन्वयक की तलाश कर रहे हैं जो हमारे संगठन में मानव संसाधन प्रबंधन की प्रक्रियाओं को सुचारू रूप से संचालित करने में मदद करेगा। इस भूमिका में, आप भर्ती, प्रशिक्षण, कर्मचारी संबंध, और अन्य एचआर संबंधित कार्यों का प्रबंधन करेंगे। आपको एक संगठित और विस्तार-उन्मुख व्यक्ति होना चाहिए जो विभिन्न कार्यों को प्राथमिकता देने में सक्षम हो। आपकी जिम्मेदारियों में कर्मचारियों की भर्ती प्रक्रिया का समन्वय, प्रशिक्षण कार्यक्रमों का आयोजन, और कर्मचारियों के प्रश्नों और चिंताओं का समाधान शामिल होगा। आपको एचआर नीतियों और प्रक्रियाओं का पालन सुनिश्चित करना होगा और संगठन के लक्ष्यों के साथ संरेखित करना होगा। इस भूमिका के लिए उत्कृष्ट संचार कौशल और मानव संसाधन प्रबंधन में अनुभव आवश्यक है।

जिम्मेदारियां

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  • कर्मचारियों की भर्ती प्रक्रिया का समन्वय करना
  • प्रशिक्षण कार्यक्रमों का आयोजन और प्रबंधन करना
  • कर्मचारी संबंधों का प्रबंधन करना
  • एचआर नीतियों और प्रक्रियाओं का पालन सुनिश्चित करना
  • कर्मचारियों के प्रश्नों और चिंताओं का समाधान करना
  • विभिन्न एचआर रिपोर्ट तैयार करना
  • कर्मचारियों के प्रदर्शन का मूल्यांकन करना
  • संगठन के लक्ष्यों के साथ एचआर रणनीतियों को संरेखित करना

आवश्यकताएँ

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  • मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातक डिग्री
  • एचआर में 2-3 वर्षों का अनुभव
  • उत्कृष्ट संचार और संगठनात्मक कौशल
  • विस्तार-उन्मुख और समस्या समाधान कौशल
  • एचआर सॉफ्टवेयर और एमएस ऑफिस का ज्ञान
  • टीम के साथ काम करने की क्षमता
  • समय प्रबंधन कौशल
  • विविध कार्यों को प्राथमिकता देने की क्षमता

संभावित साक्षात्कार प्रश्न

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  • आपने पिछले एचआर अनुभव में कौन से प्रमुख कार्य किए हैं?
  • आप कैसे सुनिश्चित करेंगे कि एचआर नीतियों का पालन हो?
  • आपने कभी किसी कर्मचारी विवाद को कैसे हल किया है?
  • आपके अनुसार एक सफल प्रशिक्षण कार्यक्रम के लिए क्या आवश्यक है?
  • आप समय प्रबंधन को कैसे संभालते हैं?