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शीर्षक
Text copied to clipboard!मानव संसाधन के उपाध्यक्ष
विवरण
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हम एक अनुभवी और गतिशील मानव संसाधन के उपाध्यक्ष की तलाश कर रहे हैं जो हमारे संगठन के मानव संसाधन विभाग का नेतृत्व और प्रबंधन कर सके। इस भूमिका में, आप रणनीतिक मानव संसाधन पहलों को विकसित और कार्यान्वित करेंगे जो हमारे व्यवसाय के लक्ष्यों के साथ संरेखित हों। आपको एक उच्च प्रदर्शन करने वाली टीम का निर्माण और नेतृत्व करने की आवश्यकता होगी, जो संगठनात्मक विकास, प्रतिभा प्रबंधन, कर्मचारी संबंध, और अनुपालन सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार होगी। आपको मानव संसाधन नीतियों और प्रक्रियाओं को विकसित करने और उन्हें लागू करने में विशेषज्ञता होनी चाहिए, साथ ही साथ एक सकारात्मक और समावेशी कार्य संस्कृति को बढ़ावा देने की क्षमता होनी चाहिए। इस भूमिका में सफलता के लिए उत्कृष्ट संचार कौशल, नेतृत्व क्षमता, और मानव संसाधन प्रथाओं की गहरी समझ आवश्यक है।
जिम्मेदारियां
Text copied to clipboard!- मानव संसाधन रणनीतियों का विकास और कार्यान्वयन।
- कर्मचारी संबंधों और संगठनात्मक विकास का प्रबंधन।
- प्रतिभा अधिग्रहण और प्रबंधन प्रक्रियाओं का नेतृत्व।
- मानव संसाधन नीतियों और प्रक्रियाओं का विकास।
- विविधता और समावेशिता पहलों को बढ़ावा देना।
- कानूनी अनुपालन और नियामक आवश्यकताओं का पालन सुनिश्चित करना।
- प्रदर्शन प्रबंधन और कर्मचारी विकास कार्यक्रमों का प्रबंधन।
- मानव संसाधन बजट और संसाधनों का प्रबंधन।
आवश्यकताएँ
Text copied to clipboard!- मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातक या मास्टर डिग्री।
- मानव संसाधन में 10+ वर्षों का अनुभव।
- नेतृत्व और प्रबंधन में सिद्ध अनुभव।
- उत्कृष्ट संचार और पारस्परिक कौशल।
- मानव संसाधन नीतियों और प्रक्रियाओं की गहरी समझ।
- कानूनी अनुपालन और नियामक आवश्यकताओं का ज्ञान।
- रणनीतिक सोच और समस्या समाधान कौशल।
- विविधता और समावेशिता पहलों का अनुभव।
संभावित साक्षात्कार प्रश्न
Text copied to clipboard!- आपने मानव संसाधन रणनीतियों को कैसे विकसित और कार्यान्वित किया है?
- आपने कर्मचारी संबंधों को कैसे प्रबंधित किया है?
- आपकी नेतृत्व शैली का वर्णन करें।
- आप विविधता और समावेशिता को कैसे बढ़ावा देते हैं?
- आपने मानव संसाधन बजट का प्रबंधन कैसे किया है?
- आप कानूनी अनुपालन सुनिश्चित करने के लिए क्या कदम उठाते हैं?
- आपने प्रदर्शन प्रबंधन कार्यक्रमों को कैसे लागू किया है?
- आपकी समस्या समाधान की प्रक्रिया क्या है?