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शीर्षक

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एचआर भर्तीकर्ता

विवरण

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हम एक अनुभवी एचआर भर्तीकर्ता की तलाश कर रहे हैं जो हमारी कंपनी के लिए प्रतिभाशाली और योग्य उम्मीदवारों की पहचान और चयन करने में सक्षम हो। इस भूमिका में, आप भर्ती प्रक्रिया के सभी चरणों का प्रबंधन करेंगे, जिसमें नौकरी की आवश्यकताओं को समझना, उम्मीदवारों की स्क्रीनिंग करना, साक्षात्कार आयोजित करना और अंतिम चयन करना शामिल है। आपको विभिन्न स्रोतों से उम्मीदवारों को आकर्षित करने के लिए नवीन रणनीतियों का उपयोग करना होगा और यह सुनिश्चित करना होगा कि भर्ती प्रक्रिया कंपनी की नीतियों और कानूनी आवश्यकताओं के अनुरूप हो। एक सफल एचआर भर्तीकर्ता के रूप में, आपको उत्कृष्ट संचार कौशल, संगठनात्मक क्षमताएं और मानव संसाधन प्रबंधन में गहरी समझ होनी चाहिए।

जिम्मेदारियां

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  • नौकरी की आवश्यकताओं और विवरणों को समझना।
  • उम्मीदवारों की स्क्रीनिंग और शॉर्टलिस्टिंग करना।
  • साक्षात्कार आयोजित करना और मूल्यांकन करना।
  • नौकरी प्रस्ताव तैयार करना और प्रस्तुत करना।
  • भर्ती प्रक्रिया का दस्तावेजीकरण और रिपोर्टिंग।
  • विभिन्न स्रोतों से उम्मीदवारों को आकर्षित करना।
  • कंपनी की नीतियों और कानूनी आवश्यकताओं का पालन करना।
  • प्रबंधकों और टीम के साथ समन्वय करना।

आवश्यकताएँ

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  • मानव संसाधन या संबंधित क्षेत्र में स्नातक की डिग्री।
  • भर्ती में 2-3 वर्षों का अनुभव।
  • उत्कृष्ट संचार और पारस्परिक कौशल।
  • मजबूत संगठनात्मक और समय प्रबंधन क्षमताएं।
  • विभिन्न भर्ती प्लेटफार्मों का ज्ञान।
  • कंप्यूटर साक्षरता और एचआर सॉफ्टवेयर का अनुभव।
  • विवेक और गोपनीयता बनाए रखने की क्षमता।
  • समस्या समाधान और निर्णय लेने की क्षमता।

संभावित साक्षात्कार प्रश्न

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  • आपने पिछले अनुभव में किस प्रकार की भर्ती की है?
  • आप उम्मीदवारों की स्क्रीनिंग कैसे करते हैं?
  • आप भर्ती प्रक्रिया में नवीन रणनीतियों का उपयोग कैसे करते हैं?
  • आप कैसे सुनिश्चित करते हैं कि भर्ती प्रक्रिया कानूनी आवश्यकताओं के अनुरूप हो?
  • आपने कभी कठिन भर्ती चुनौती का सामना कैसे किया है?
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