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Titre
Text copied to clipboard!Animateur de Jeunesse
Description
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Nous recherchons un Animateur de Jeunesse passionné et engagé pour travailler avec des jeunes de divers horizons. Ce rôle exige une personne dynamique, empathique et capable de créer un environnement sûr et stimulant pour les jeunes. L'Animateur de Jeunesse jouera un rôle clé dans le développement personnel, social et éducatif des jeunes, en les aidant à atteindre leur plein potentiel. Vous serez responsable de la planification et de la mise en œuvre d'activités, de programmes et d'ateliers adaptés aux besoins des jeunes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les familles, les écoles, les organisations communautaires et d'autres professionnels pour garantir un soutien holistique. Ce poste nécessite une excellente communication, une capacité à résoudre les problèmes et une passion pour le travail avec les jeunes. Si vous êtes motivé par l'idée de faire une différence dans la vie des jeunes et de contribuer à leur avenir, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Planifier et organiser des activités éducatives et récréatives pour les jeunes.
- Fournir un soutien individuel et collectif aux jeunes.
- Collaborer avec les familles, les écoles et les organisations communautaires.
- Identifier les besoins des jeunes et adapter les programmes en conséquence.
- Encourager la participation active et l'engagement des jeunes.
- Assurer un environnement sûr et inclusif pour tous les participants.
- Évaluer l'impact des programmes et proposer des améliorations.
- Promouvoir les valeurs de respect, de diversité et d'inclusion.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en travail social, éducation ou domaine connexe.
- Expérience préalable dans le travail avec les jeunes.
- Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Connaissance des besoins et des défis des jeunes.
- Flexibilité pour travailler en soirée ou le week-end si nécessaire.
- Engagement envers les principes d'inclusion et de diversité.
- Certification en premiers secours (un atout).
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une expérience où vous avez aidé un jeune à surmonter un défi ?
- Comment gérez-vous les conflits entre les participants dans un groupe ?
- Quels types d'activités ou de programmes avez-vous organisés dans le passé ?
- Comment évalueriez-vous le succès d'un programme pour les jeunes ?
- Comment travaillez-vous avec des jeunes issus de milieux diversifiés ?