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Titre
Text copied to clipboard!Superviseur Principal pour ONG travaillant avec des Adultes Autistes
Description
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Nous recherchons un Superviseur Principal pour rejoindre notre ONG dédiée à l'amélioration de la vie des adultes autistes. Le candidat idéal aura une passion pour le travail social et une expérience significative dans la gestion de programmes pour personnes ayant des besoins spéciaux. Vous serez responsable de la supervision des équipes, de l'élaboration de stratégies et de la mise en œuvre de programmes qui favorisent l'inclusion et l'autonomie des adultes autistes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les familles, les professionnels de la santé et d'autres parties prenantes pour assurer un soutien holistique et personnalisé. Une compréhension approfondie des défis uniques auxquels sont confrontés les adultes autistes est essentielle, ainsi qu'une capacité à adapter les approches pour répondre à ces besoins. Vous devrez également gérer les budgets, évaluer l'efficacité des programmes et proposer des améliorations continues. Ce rôle exige d'excellentes compétences en communication, en leadership et en résolution de problèmes, ainsi qu'une capacité à inspirer et motiver les équipes. Si vous êtes passionné par la création d'un impact positif et durable dans la vie des adultes autistes, nous vous invitons à postuler.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Superviser et diriger les équipes de programme.
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies pour l'inclusion des adultes autistes.
- Collaborer avec les familles et les professionnels de la santé.
- Gérer les budgets et les ressources du programme.
- Évaluer l'efficacité des programmes et proposer des améliorations.
- Assurer la formation continue du personnel.
- Organiser des ateliers et des sessions de sensibilisation.
- Maintenir des relations avec les parties prenantes externes.
Exigences
Text copied to clipboard!- Expérience significative dans la gestion de programmes sociaux.
- Connaissance approfondie de l'autisme et des besoins associés.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à gérer des budgets et des ressources.
- Compétences en résolution de problèmes et en prise de décision.
- Capacité à travailler en équipe et à motiver les autres.
- Flexibilité et adaptabilité face aux défis.
- Diplôme en travail social, psychologie ou domaine connexe.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience avec les adultes autistes?
- Comment gérez-vous les conflits au sein d'une équipe?
- Pouvez-vous donner un exemple de programme que vous avez développé?
- Comment évaluez-vous l'efficacité d'un programme?
- Quelle est votre approche pour travailler avec les familles?
