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Titre

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Superviseur de Quart

Description

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Nous recherchons un Superviseur de Quart expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la supervision des opérations quotidiennes, en veillant à ce que les objectifs de production soient atteints tout en maintenant des normes élevées de qualité et de sécurité. Vous serez chargé de coordonner les activités de l'équipe, de résoudre les problèmes opérationnels et de motiver le personnel pour atteindre des performances optimales. En tant que Superviseur de Quart, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des processus et la mise en œuvre de nouvelles stratégies pour accroître l'efficacité. Vous devrez également assurer la formation et le développement des membres de l'équipe, en favorisant un environnement de travail positif et collaboratif. Une excellente communication et des compétences en leadership sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Si vous êtes passionné par la gestion d'équipe et que vous avez une solide expérience dans un environnement de production, nous aimerions vous rencontrer.

Responsabilités

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  • Superviser les opérations quotidiennes de l'équipe.
  • Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité.
  • Coordonner et planifier les activités de production.
  • Résoudre les problèmes opérationnels rapidement et efficacement.
  • Motiver et encadrer les membres de l'équipe.
  • Participer à l'amélioration continue des processus.
  • Former et développer les compétences de l'équipe.
  • Rendre compte des performances et des résultats à la direction.

Exigences

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  • Expérience préalable en supervision d'équipe.
  • Excellentes compétences en communication et en leadership.
  • Capacité à résoudre les problèmes de manière proactive.
  • Connaissance des normes de sécurité et de qualité.
  • Compétences organisationnelles et de planification.
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
  • Flexibilité pour travailler en horaires décalés.
  • Diplôme en gestion ou domaine connexe est un atout.

Questions potentielles d'entretien

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  • Pouvez-vous décrire une situation où vous avez amélioré un processus de production?
  • Comment motiveriez-vous une équipe pour atteindre ses objectifs?
  • Quelle est votre approche pour résoudre un conflit au sein de votre équipe?
  • Comment assurez-vous le respect des normes de sécurité sur le lieu de travail?
  • Pouvez-vous donner un exemple de la façon dont vous avez géré un projet difficile?
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