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Titre

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Responsable de la Conformité Réglementaire

Description

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Nous recherchons un Responsable de la Conformité Réglementaire expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé de garantir que notre organisation respecte toutes les lois, réglementations et normes pertinentes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers départements pour identifier les risques de non-conformité et développer des stratégies pour les atténuer. Vous serez également responsable de la formation des employés sur les politiques de conformité et de la mise en œuvre de programmes de conformité efficaces. Le candidat idéal aura une connaissance approfondie des réglementations de l'industrie, d'excellentes compétences en communication et une capacité à travailler de manière autonome. Vous devrez également être capable de gérer plusieurs projets simultanément et de maintenir un haut niveau d'intégrité et de confidentialité. Ce poste offre une opportunité unique de jouer un rôle clé dans la protection de notre organisation contre les risques juridiques et financiers.

Responsabilités

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  • Assurer la conformité aux lois et réglementations applicables.
  • Développer et mettre en œuvre des politiques de conformité.
  • Former le personnel sur les questions de conformité.
  • Effectuer des audits internes pour évaluer la conformité.
  • Identifier et atténuer les risques de non-conformité.
  • Collaborer avec les départements pour résoudre les problèmes de conformité.
  • Rédiger des rapports de conformité pour la direction.
  • Surveiller les changements réglementaires et adapter les politiques en conséquence.

Exigences

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  • Diplôme en droit, finance ou domaine connexe.
  • Expérience avérée en gestion de la conformité.
  • Connaissance approfondie des réglementations de l'industrie.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Compétences analytiques et de résolution de problèmes.
  • Attention aux détails et sens de l'organisation.
  • Intégrité et confidentialité irréprochables.

Questions potentielles d'entretien

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  • Pouvez-vous décrire votre expérience en matière de conformité réglementaire?
  • Comment gérez-vous les situations de non-conformité?
  • Quelle est votre approche pour former le personnel sur les politiques de conformité?
  • Comment restez-vous informé des changements réglementaires?
  • Pouvez-vous donner un exemple de la façon dont vous avez atténué un risque de non-conformité?
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