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Titre
Text copied to clipboard!Responsable Crédit
Description
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Nous recherchons un Responsable Crédit expérimenté et motivé pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez chargé de superviser et de gérer toutes les activités liées au crédit, y compris l'évaluation des demandes de crédit, la gestion des risques, et le suivi des comptes clients. Vous jouerez un rôle clé dans la prise de décisions financières stratégiques et veillerez à ce que les politiques de crédit soient respectées tout en maintenant des relations solides avec les clients et les parties prenantes internes.
En tant que Responsable Crédit, vous serez responsable de l'analyse des dossiers de crédit pour évaluer la solvabilité des clients et de recommander des limites de crédit appropriées. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de vente, de finance et de recouvrement pour garantir une gestion efficace des comptes clients. Vous serez également chargé de surveiller les indicateurs de performance clés (KPI) liés au crédit et de proposer des améliorations pour optimiser les processus.
Ce poste exige une excellente compréhension des principes financiers, une capacité à analyser des données complexes et une aptitude à prendre des décisions éclairées. Vous devrez également posséder de solides compétences en communication pour négocier avec les clients et collaborer avec les différentes équipes de l'organisation. Si vous êtes passionné par la gestion du crédit et que vous souhaitez contribuer au succès financier d'une entreprise, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Analyser et évaluer les demandes de crédit des clients.
- Établir et surveiller les limites de crédit pour les clients.
- Superviser les politiques et procédures de crédit de l'entreprise.
- Collaborer avec les équipes de vente et de recouvrement pour gérer les comptes clients.
- Surveiller les indicateurs de performance clés liés au crédit.
- Identifier et atténuer les risques financiers liés au crédit.
- Négocier avec les clients pour résoudre les problèmes de crédit.
- Préparer des rapports réguliers sur les performances de crédit pour la direction.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en finance, comptabilité ou domaine connexe.
- Expérience avérée en gestion de crédit ou dans un rôle similaire.
- Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes.
- Connaissance approfondie des principes financiers et des pratiques de crédit.
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
- Solides compétences en communication et en négociation.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de crédit.
- Capacité à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire votre expérience en gestion de crédit ?
- Comment évaluez-vous la solvabilité d'un client ?
- Avez-vous déjà mis en œuvre des politiques de crédit dans une organisation ?
- Comment gérez-vous les situations où un client dépasse sa limite de crédit ?
- Quels outils ou logiciels utilisez-vous pour surveiller les performances de crédit ?
- Comment collaborez-vous avec d'autres départements pour gérer les comptes clients ?
- Pouvez-vous donner un exemple de la façon dont vous avez réduit les risques financiers dans un rôle précédent ?
- Comment gérez-vous les conflits avec les clients concernant les conditions de crédit ?
