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Titre

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Ingénieur Commercial Junior

Description

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Nous recherchons un Ingénieur Commercial Junior motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe de vente. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le développement commercial, la gestion de la relation client et la négociation. En tant qu'Ingénieur Commercial Junior, vous serez responsable de l'identification de nouvelles opportunités commerciales, de la gestion des relations avec les clients existants et de la mise en œuvre de stratégies de vente efficaces. Vos principales missions incluront la prospection de nouveaux clients, la présentation de nos produits et services, ainsi que la négociation et la conclusion de contrats. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et marketing pour assurer une offre adaptée aux besoins des clients. Vous serez également chargé d'analyser le marché et de proposer des solutions innovantes pour améliorer notre position concurrentielle. Nous recherchons un candidat ayant une formation en ingénierie ou en commerce, avec une première expérience en vente ou en gestion de comptes clients. Vous devez posséder d'excellentes compétences en communication, un esprit analytique et une forte orientation résultats. La maîtrise de l'anglais est un atout, ainsi que la capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Ce poste offre une opportunité unique de développement professionnel dans un environnement stimulant et en constante évolution. Si vous êtes ambitieux, proactif et souhaitez évoluer dans le domaine du commerce et de la vente technique, nous serions ravis de vous rencontrer.

Responsabilités

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  • Prospecter et identifier de nouveaux clients potentiels.
  • Gérer et développer un portefeuille clients existant.
  • Présenter et promouvoir les produits et services de l'entreprise.
  • Négocier et conclure des contrats de vente.
  • Collaborer avec les équipes techniques et marketing pour répondre aux besoins des clients.
  • Analyser le marché et identifier les tendances et opportunités.
  • Assurer un suivi régulier des clients et garantir leur satisfaction.
  • Réaliser des reportings et suivre les objectifs de vente.

Exigences

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  • Diplôme en ingénierie, commerce ou domaine connexe.
  • Première expérience en vente ou en gestion de comptes clients.
  • Excellentes compétences en communication et en négociation.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Maîtrise des outils CRM et des logiciels de bureautique.
  • Bonne compréhension des processus de vente et du marché cible.
  • Anglais professionnel souhaité.
  • Forte orientation résultats et esprit analytique.

Questions potentielles d'entretien

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  • Pouvez-vous nous parler de votre expérience en vente ou en gestion de comptes ?
  • Comment abordez-vous la prospection de nouveaux clients ?
  • Comment gérez-vous les objections lors d'une négociation commerciale ?
  • Avez-vous déjà travaillé avec un CRM ? Si oui, lequel ?
  • Comment assurez-vous la satisfaction et la fidélisation des clients ?
  • Pouvez-vous nous donner un exemple de vente réussie que vous avez réalisée ?
  • Comment travaillez-vous en collaboration avec les équipes techniques et marketing ?
  • Quels sont vos objectifs professionnels à moyen et long terme ?