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Titre
Text copied to clipboard!Gestionnaire Administratif Scolaire
Description
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Nous recherchons un Gestionnaire Administratif Scolaire expérimenté pour superviser et gérer les opérations financières et administratives de notre établissement éducatif. Le candidat idéal possédera une solide expérience en gestion financière, en administration et en leadership. Il sera responsable de la gestion des budgets, de la supervision du personnel administratif, de la coordination des ressources humaines et de la garantie de la conformité avec les réglementations locales et nationales. Le Gestionnaire Administratif Scolaire jouera un rôle clé dans le soutien de la mission éducative de l'école en assurant une gestion efficace des ressources et en contribuant à un environnement d'apprentissage positif. Il devra également travailler en étroite collaboration avec le personnel enseignant, les parents et les membres de la communauté pour promouvoir une communication ouverte et transparente. Ce poste exige d'excellentes compétences en communication, en organisation et en résolution de problèmes, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Gérer les budgets et les finances de l'école.
- Superviser le personnel administratif et de soutien.
- Assurer la conformité avec les réglementations éducatives.
- Coordonner les ressources humaines et les processus de recrutement.
- Collaborer avec le personnel enseignant pour soutenir les initiatives éducatives.
- Gérer les relations avec les parents et la communauté.
- Superviser l'entretien et la sécurité des installations scolaires.
- Préparer des rapports financiers et administratifs pour la direction.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en gestion, administration ou domaine connexe.
- Expérience avérée en gestion administrative ou financière.
- Excellentes compétences en communication et en organisation.
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
- Connaissance des réglementations éducatives locales et nationales.
- Compétences en leadership et en gestion d'équipe.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion.
- Capacité à résoudre des problèmes de manière créative et efficace.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire votre expérience en gestion financière dans un contexte éducatif?
- Comment gérez-vous les conflits au sein d'une équipe?
- Quelle est votre approche pour assurer la conformité réglementaire?
- Comment priorisez-vous les tâches dans un environnement dynamique?
- Pouvez-vous donner un exemple de la façon dont vous avez amélioré l'efficacité administrative?
