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Titre
Text copied to clipboard!Directeur Médical de Banque de Sang
Description
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Nous recherchons un Directeur Médical de Banque de Sang expérimenté pour diriger et superviser les opérations médicales de notre établissement. Le candidat idéal aura une expertise approfondie en médecine transfusionnelle et une compréhension claire des réglementations et des normes de sécurité en matière de gestion du sang. Vous serez responsable de la supervision des processus de collecte, de traitement et de distribution du sang, tout en garantissant la conformité avec les lois et règlements en vigueur. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le personnel médical et administratif pour assurer la qualité et la sécurité des produits sanguins. De plus, vous serez chargé de la formation continue du personnel, de l'amélioration des protocoles et de la mise en œuvre de nouvelles technologies pour optimiser les opérations. Une excellente capacité de communication et de leadership est essentielle pour ce rôle, car vous serez le point de contact principal pour les questions médicales et les urgences liées au sang. Si vous êtes passionné par la santé publique et souhaitez contribuer à sauver des vies, nous vous invitons à postuler.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Superviser les opérations médicales de la banque de sang.
- Assurer la conformité avec les réglementations en matière de sécurité du sang.
- Collaborer avec le personnel pour améliorer les protocoles.
- Former et encadrer le personnel médical.
- Gérer les urgences et les questions médicales liées au sang.
- Mettre en œuvre de nouvelles technologies pour optimiser les opérations.
- Assurer la qualité et la sécurité des produits sanguins.
- Participer à des audits et inspections réglementaires.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en médecine avec spécialisation en transfusion sanguine.
- Expérience significative en gestion de banque de sang.
- Connaissance approfondie des réglementations de sécurité du sang.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer les urgences.
- Compétences en formation et développement du personnel.
- Maîtrise des technologies de gestion du sang.
- Engagement envers la santé publique et la sécurité des patients.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de banque de sang?
- Comment assurez-vous la conformité avec les réglementations de sécurité?
- Pouvez-vous décrire une situation où vous avez géré une urgence liée au sang?
- Comment formez-vous et encadrez-vous le personnel médical?
- Quelles technologies avez-vous mises en œuvre pour améliorer les opérations?
