Text copied to clipboard!
Titre
Text copied to clipboard!Directeur des Affaires Gouvernementales
Description
Text copied to clipboard!
Nous recherchons un Directeur des Affaires Gouvernementales expérimenté pour diriger et gérer les relations stratégiques avec les organismes gouvernementaux et les parties prenantes réglementaires. Ce poste exige une compréhension approfondie des politiques publiques, des réglementations et des processus législatifs afin d'assurer la conformité et d'influencer les décisions qui affectent notre organisation. Le candidat idéal possédera une solide expérience en relations gouvernementales, en plaidoyer et en gestion des affaires publiques.
Le Directeur des Affaires Gouvernementales sera chargé d'élaborer et de mettre en œuvre des stratégies visant à renforcer la position de l'entreprise auprès des décideurs politiques et des institutions gouvernementales. Il devra surveiller les évolutions législatives et réglementaires, analyser leur impact sur l'organisation et proposer des actions adaptées. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes internes, y compris les départements juridique, communication et conformité, pour garantir une approche cohérente et efficace des relations gouvernementales.
Ce rôle implique également la représentation de l'entreprise lors de réunions officielles, de conférences et d'événements politiques. Le candidat devra établir et entretenir des relations solides avec les représentants gouvernementaux, les associations professionnelles et les groupes de réflexion afin de promouvoir les intérêts de l'organisation. Une excellente capacité de communication et de négociation est essentielle pour réussir dans ce poste.
Le Directeur des Affaires Gouvernementales devra également anticiper les risques réglementaires et proposer des stratégies d'atténuation. Il devra préparer des rapports et des analyses sur les tendances politiques et réglementaires, ainsi que conseiller la direction sur les meilleures pratiques en matière de conformité et d'engagement gouvernemental.
Nous recherchons un professionnel dynamique, doté d'une grande capacité d'adaptation et d'un sens aigu de l'analyse. Une expérience avérée dans un rôle similaire, ainsi qu'une connaissance approfondie du cadre législatif et réglementaire, sont indispensables. Si vous êtes passionné par les affaires publiques et souhaitez jouer un rôle clé dans l'élaboration des stratégies gouvernementales d'une organisation, nous serions ravis de vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre des stratégies de relations gouvernementales.
- Surveiller les évolutions législatives et réglementaires impactant l'organisation.
- Établir et entretenir des relations avec les représentants gouvernementaux et les parties prenantes.
- Représenter l'entreprise lors de réunions, conférences et événements politiques.
- Analyser les politiques publiques et proposer des recommandations stratégiques.
- Collaborer avec les équipes internes pour assurer la conformité réglementaire.
- Préparer des rapports et des analyses sur les tendances politiques et réglementaires.
- Anticiper les risques réglementaires et proposer des stratégies d'atténuation.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en sciences politiques, droit, relations internationales ou domaine connexe.
- Expérience significative en relations gouvernementales ou affaires publiques.
- Excellente connaissance des processus législatifs et réglementaires.
- Capacité à établir et entretenir des relations avec des parties prenantes clés.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Capacité d'analyse et de synthèse des politiques publiques.
- Expérience en gestion de projets et en élaboration de stratégies.
- Maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous nous parler de votre expérience en relations gouvernementales ?
- Comment gérez-vous les relations avec les parties prenantes gouvernementales ?
- Avez-vous déjà influencé une décision politique ou réglementaire ?
- Comment suivez-vous les évolutions législatives et réglementaires ?
- Pouvez-vous donner un exemple de stratégie que vous avez mise en place pour gérer un risque réglementaire ?
- Comment travaillez-vous avec les équipes internes pour assurer la conformité réglementaire ?
- Quelle est votre approche pour établir des relations avec les décideurs politiques ?
- Comment gérez-vous les situations de crise impliquant des enjeux gouvernementaux ?
