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Titre

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Coordinateur de Santé et Bien-être

Description

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Nous recherchons un Coordinateur de Santé et Bien-être passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la planification, de la mise en œuvre et de l'évaluation des programmes de santé et de bien-être destinés à améliorer la qualité de vie de nos employés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers départements pour promouvoir des initiatives de bien-être, organiser des ateliers éducatifs et fournir des ressources de santé. Le candidat idéal aura une solide compréhension des pratiques de santé publique, une capacité à motiver les autres et une passion pour le bien-être global. Vous serez également chargé de surveiller les tendances en matière de santé et de bien-être, d'analyser les données pour évaluer l'efficacité des programmes et de proposer des améliorations continues. Ce poste nécessite d'excellentes compétences en communication, une capacité à travailler de manière autonome et en équipe, et une volonté de promouvoir un environnement de travail sain et positif.

Responsabilités

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  • Planifier et coordonner des programmes de santé et de bien-être.
  • Organiser des ateliers et des séminaires éducatifs.
  • Collaborer avec les départements pour promouvoir le bien-être.
  • Fournir des ressources et des conseils en matière de santé.
  • Surveiller et analyser les tendances en matière de santé.
  • Évaluer l'efficacité des programmes de bien-être.
  • Proposer des améliorations continues aux initiatives de bien-être.
  • Motiver et encourager les employés à participer aux programmes.

Exigences

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  • Diplôme en santé publique, nutrition ou domaine connexe.
  • Expérience antérieure en coordination de programmes de bien-être.
  • Excellentes compétences en communication et en organisation.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Connaissance des pratiques de santé et de bien-être.
  • Compétences analytiques pour évaluer les programmes.
  • Passion pour le bien-être et la promotion de la santé.
  • Capacité à motiver et inspirer les autres.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en coordination de programmes de bien-être?
  • Comment motiveriez-vous les employés à participer aux initiatives de bien-être?
  • Pouvez-vous donner un exemple de programme de bien-être réussi que vous avez coordonné?
  • Comment évalueriez-vous l'efficacité d'un programme de santé?
  • Quelles stratégies utiliseriez-vous pour promouvoir un environnement de travail sain?
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