Text copied to clipboard!
Titre
Text copied to clipboard!Coordinateur de Programme
Description
Text copied to clipboard!
Nous recherchons un Coordinateur de Programme talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la planification, de la coordination et de la supervision des programmes afin de garantir leur succès et leur alignement avec les objectifs stratégiques de l'organisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec diverses parties prenantes, y compris les équipes internes, les partenaires externes et les clients, pour assurer une exécution fluide et efficace des projets.
Vos principales responsabilités incluront la gestion des ressources, la définition des priorités, le suivi des progrès et la résolution des problèmes pour garantir que les programmes respectent les délais, les budgets et les normes de qualité. Vous jouerez également un rôle clé dans l'évaluation des performances des programmes et dans la mise en œuvre des améliorations nécessaires pour maximiser leur impact.
Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder d'excellentes compétences en gestion de projet, une capacité à travailler sous pression et une aptitude à communiquer efficacement avec des personnes de différents niveaux et horizons. Une expérience préalable dans la coordination de programmes ou de projets similaires sera un atout précieux. Si vous êtes passionné par la gestion de programmes et que vous souhaitez contribuer à des initiatives significatives, nous serions ravis de vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Planifier et coordonner les activités des programmes.
- Superviser l'exécution des projets pour garantir leur conformité aux objectifs.
- Gérer les ressources et les budgets alloués aux programmes.
- Établir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes.
- Suivre les progrès des programmes et produire des rapports réguliers.
- Identifier et résoudre les problèmes qui pourraient affecter les résultats des programmes.
- Évaluer les performances des programmes et proposer des améliorations.
- Assurer la conformité avec les politiques et les réglementations organisationnelles.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en gestion de projet, administration ou domaine connexe.
- Expérience préalable en coordination de programmes ou projets similaires.
- Excellentes compétences en communication et en organisation.
- Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités simultanément.
- Compétences en résolution de problèmes et en prise de décision.
- Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels bureautiques.
- Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome.
- Connaissance des normes et pratiques de gestion de projet.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une expérience où vous avez coordonné un programme complexe ?
- Comment gérez-vous les conflits entre les parties prenantes d'un projet ?
- Quels outils de gestion de projet avez-vous utilisés dans le passé ?
- Comment priorisez-vous les tâches lorsque vous travaillez sur plusieurs projets ?
- Pouvez-vous donner un exemple de la façon dont vous avez amélioré un programme existant ?
