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Titre
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Description
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Nous recherchons un Conseiller Juridique d'Entreprise expérimenté et motivé pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des conseils juridiques stratégiques et opérationnels à notre organisation, en veillant à ce que toutes les activités commerciales soient conformes aux lois et réglementations en vigueur. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des risques juridiques, la négociation de contrats, et la résolution de litiges. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les départements internes, les partenaires externes et les parties prenantes pour garantir une prise de décision éclairée et conforme aux exigences légales.
Vos principales responsabilités incluront la rédaction, la révision et la négociation de contrats commerciaux, la gestion des questions de conformité, et la fourniture de conseils sur des questions juridiques complexes. Vous serez également chargé de surveiller les évolutions législatives et réglementaires susceptibles d'affecter l'entreprise, et de proposer des solutions proactives pour minimiser les risques. En tant que Conseiller Juridique d'Entreprise, vous jouerez un rôle essentiel dans la protection des intérêts de l'entreprise tout en soutenant sa croissance et son innovation.
Le candidat idéal possède une solide formation en droit, une expérience significative dans un rôle similaire, et une excellente compréhension des lois et réglementations applicables au secteur d'activité de l'entreprise. Vous devez être capable de travailler de manière autonome, de gérer plusieurs priorités simultanément, et de communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés. Si vous êtes passionné par le droit des affaires et que vous souhaitez contribuer au succès d'une organisation dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Fournir des conseils juridiques stratégiques et opérationnels à l'entreprise.
- Rédiger, réviser et négocier des contrats commerciaux.
- Gérer les questions de conformité et les risques juridiques.
- Surveiller les évolutions législatives et réglementaires pertinentes.
- Collaborer avec les départements internes pour garantir la conformité juridique.
- Représenter l'entreprise dans les litiges et négociations juridiques.
- Former les employés sur les questions juridiques et de conformité.
- Élaborer et mettre en œuvre des politiques juridiques internes.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en droit (Master ou équivalent).
- Expérience significative en tant que conseiller juridique ou dans un rôle similaire.
- Excellente connaissance des lois et réglementations applicables.
- Compétences solides en rédaction et négociation de contrats.
- Capacité à gérer plusieurs priorités et à travailler sous pression.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Maîtrise des outils informatiques et des bases de données juridiques.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une situation où vous avez géré un litige complexe ?
- Comment restez-vous informé des évolutions législatives et réglementaires ?
- Quelle est votre expérience en négociation de contrats commerciaux ?
- Comment gérez-vous les priorités conflictuelles dans un environnement dynamique ?
- Avez-vous déjà mis en place des politiques de conformité dans une entreprise ?
- Comment abordez-vous la formation des employés sur les questions juridiques ?
- Pouvez-vous donner un exemple de solution proactive que vous avez proposée pour minimiser un risque juridique ?
- Comment collaborez-vous avec des équipes non juridiques pour résoudre des problèmes complexes ?