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Titre

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Chef de Programme

Description

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Nous recherchons un Chef de Programme expérimenté pour diriger et coordonner plusieurs projets au sein de notre organisation. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion de projets complexes et sera capable de travailler efficacement avec des équipes multidisciplinaires. En tant que Chef de Programme, vous serez responsable de la planification, de l'exécution et de la clôture des projets, tout en assurant le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Vous devrez également identifier et gérer les risques potentiels, tout en maintenant une communication claire et ouverte avec toutes les parties prenantes. Votre capacité à motiver et à diriger des équipes sera essentielle pour garantir le succès des projets. Vous devrez également être à l'aise avec l'utilisation d'outils de gestion de projet et avoir une compréhension approfondie des méthodologies de gestion de projet telles que Agile ou Waterfall. Si vous êtes passionné par la gestion de projets et que vous souhaitez contribuer au succès de notre organisation, nous vous invitons à postuler.

Responsabilités

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  • Coordonner et superviser plusieurs projets simultanément.
  • Assurer le respect des délais et des budgets.
  • Communiquer efficacement avec les parties prenantes.
  • Identifier et gérer les risques potentiels.
  • Motiver et diriger des équipes de projet.
  • Utiliser des outils de gestion de projet pour suivre les progrès.
  • Assurer la qualité et la conformité des livrables.
  • Élaborer des rapports de progression pour la direction.

Exigences

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  • Expérience avérée en gestion de projets complexes.
  • Excellentes compétences en communication.
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
  • Connaissance des méthodologies Agile et Waterfall.
  • Compétences en leadership et en gestion d'équipe.
  • Maîtrise des outils de gestion de projet.
  • Capacité à résoudre des problèmes de manière créative.
  • Diplôme en gestion de projet ou domaine connexe.

Questions potentielles d'entretien

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  • Pouvez-vous décrire un projet complexe que vous avez géré avec succès?
  • Comment gérez-vous les conflits au sein d'une équipe de projet?
  • Quelle est votre approche pour identifier et gérer les risques?
  • Comment assurez-vous la communication avec les parties prenantes?
  • Quelle méthodologie de gestion de projet préférez-vous et pourquoi?