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Titre
Text copied to clipboard!Analyste en Planification Stratégique
Description
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Nous recherchons un Analyste en Planification Stratégique talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe. Ce poste est essentiel pour aider l'organisation à définir et à mettre en œuvre des stratégies efficaces afin d'atteindre ses objectifs à long terme. Le candidat idéal possédera une forte capacité analytique, une compréhension approfondie des tendances du marché et une aptitude à traduire les données en recommandations stratégiques exploitables.
En tant qu'Analyste en Planification Stratégique, vous serez responsable de l'analyse des performances de l'entreprise, de l'identification des opportunités de croissance et de l'élaboration de plans stratégiques pour améliorer l'efficacité et la compétitivité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de direction et les parties prenantes pour assurer une prise de décision éclairée et fondée sur des données précises.
Vos principales missions incluront la collecte et l'analyse de données économiques, financières et sectorielles, l'évaluation des risques et des opportunités, ainsi que la formulation de recommandations stratégiques. Vous serez également chargé de surveiller les tendances du marché, d'identifier les meilleures pratiques et d'aider à la mise en œuvre des initiatives stratégiques.
Le candidat idéal devra posséder une excellente capacité de communication, une aptitude à travailler en équipe et une grande rigueur dans l'analyse des données. Une expérience préalable en planification stratégique, en conseil en gestion ou en analyse financière sera fortement appréciée.
Si vous êtes passionné par l'analyse stratégique et souhaitez contribuer à la croissance et au succès d'une organisation dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Analyser les tendances du marché et les performances de l'entreprise.
- Développer des stratégies pour améliorer la compétitivité et la croissance.
- Collaborer avec les équipes de direction pour définir les objectifs stratégiques.
- Évaluer les risques et opportunités liés aux décisions stratégiques.
- Préparer des rapports et des présentations pour les parties prenantes.
- Suivre l'évolution des indicateurs de performance clés (KPI).
- Recommander des améliorations basées sur des analyses approfondies.
- Assister à la mise en œuvre des initiatives stratégiques.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en administration des affaires, économie ou domaine connexe.
- Expérience en planification stratégique ou en analyse de marché.
- Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes.
- Capacité à interpréter des données complexes et à formuler des recommandations.
- Maîtrise des outils d'analyse et de visualisation de données.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers départements.
- Expérience en gestion de projet est un atout.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous nous donner un exemple de projet stratégique que vous avez mené ?
- Comment analysez-vous les tendances du marché pour orienter une stratégie ?
- Quels outils utilisez-vous pour l'analyse des données et la planification stratégique ?
- Comment gérez-vous les incertitudes et les risques dans la planification stratégique ?
- Avez-vous déjà travaillé avec des équipes de direction sur des décisions stratégiques ?
- Comment priorisez-vous les initiatives stratégiques dans un environnement en évolution ?
- Quelle est votre approche pour mesurer l'efficacité d'une stratégie mise en place ?
- Comment communiquez-vous vos recommandations aux parties prenantes ?
