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Titre
Text copied to clipboard!Administrateur de Programme
Description
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Nous recherchons un Administrateur de Programme expérimenté et motivé pour superviser et coordonner divers programmes au sein de notre organisation. Ce rôle exige une personne organisée, stratégique et capable de gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais et les budgets. L'Administrateur de Programme jouera un rôle clé dans la planification, l'exécution et l'évaluation des programmes, en veillant à ce qu'ils soient alignés sur les objectifs stratégiques de l'organisation. Vous serez également responsable de la gestion des équipes, de la communication avec les parties prenantes et de l'amélioration continue des processus.
En tant qu'Administrateur de Programme, vous devrez collaborer avec différents départements pour garantir une mise en œuvre efficace des initiatives. Vous serez chargé d'identifier les risques potentiels, de proposer des solutions et de surveiller les progrès pour assurer le succès des programmes. Ce poste nécessite une excellente communication, des compétences en leadership et une capacité à résoudre les problèmes de manière proactive. Si vous êtes passionné par la gestion de projets et que vous souhaitez contribuer à la croissance et au succès de notre organisation, nous serions ravis de vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Planifier et coordonner les programmes pour atteindre les objectifs fixés.
- Superviser les équipes et assurer une communication efficace entre les parties prenantes.
- Gérer les budgets et les ressources allouées aux programmes.
- Évaluer les performances des programmes et proposer des améliorations.
- Identifier et gérer les risques associés aux projets.
- Assurer le respect des délais et des normes de qualité.
- Préparer des rapports réguliers sur l'avancement des programmes.
- Collaborer avec les départements pour garantir une mise en œuvre harmonieuse.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en gestion, administration ou domaine connexe.
- Expérience avérée en gestion de programmes ou de projets.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Connaissance des outils de gestion de projet.
- Compétences analytiques et résolution de problèmes.
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
- Maîtrise des langues locales et anglaise est un atout.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une expérience où vous avez géré plusieurs projets simultanément ?
- Comment gérez-vous les conflits entre les membres de l'équipe ?
- Quels outils de gestion de projet avez-vous utilisés dans le passé ?
- Comment évaluez-vous le succès d'un programme ?
- Pouvez-vous donner un exemple de la façon dont vous avez géré un risque dans un projet ?
