Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!TalentLMS-asiantuntija
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme omistautunutta TalentLMS-asiantuntijaa liittymään tiimiimme. Tässä roolissa olet vastuussa TalentLMS-järjestelmän hallinnasta, optimoinnista ja kehittämisestä organisaatiomme koulutustarpeiden mukaisesti. Sinun tulee olla asiantuntija LMS-järjestelmissä ja sinulla tulee olla kykyä analysoida ja parantaa oppimiskokemuksia. Tehtäväsi on varmistaa, että koulutusmateriaalit ovat ajan tasalla ja helposti saatavilla, sekä tarjota teknistä tukea ja koulutusta henkilöstölle. Sinun tulee myös seurata ja raportoida oppimistuloksia ja ehdottaa parannuksia. Etsimme henkilöä, joka on innovatiivinen, yksityiskohtiin keskittyvä ja jolla on erinomaiset viestintätaidot. Sinun tulee pystyä työskentelemään itsenäisesti ja osana tiimiä, ja sinulla tulee olla kykyä mukautua nopeasti muuttuviin tilanteisiin. Jos sinulla on intohimo oppimiseen ja kehittämiseen sekä halu vaikuttaa organisaatiomme menestykseen, haluamme kuulla sinusta.
Vastuut
Text copied to clipboard!- TalentLMS-järjestelmän hallinta ja optimointi.
- Koulutusmateriaalien kehittäminen ja päivittäminen.
- Teknisen tuen tarjoaminen henkilöstölle.
- Oppimistulosten seuranta ja raportointi.
- Koulutustarpeiden analysointi ja parannusehdotusten tekeminen.
- Yhteistyö eri osastojen kanssa koulutustarpeiden kartoittamiseksi.
- Koulutusten järjestäminen ja koordinointi.
- Käyttäjäkokemuksen parantaminen LMS-järjestelmässä.
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Kokemus LMS-järjestelmien hallinnasta.
- Erinomaiset viestintä- ja organisointitaidot.
- Kyky analysoida ja parantaa oppimiskokemuksia.
- Kokemus koulutusmateriaalien kehittämisestä.
- Kyky työskennellä itsenäisesti ja tiimissä.
- Hyvä ongelmanratkaisukyky.
- Kyky mukautua nopeasti muuttuviin tilanteisiin.
- Korkeakoulututkinto tai vastaava kokemus.
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Kerro kokemuksestasi LMS-järjestelmien parissa.
- Miten lähestyt koulutusmateriaalien kehittämistä?
- Miten varmistat, että oppimistulokset ovat mitattavissa?
- Kuvaile tilannetta, jossa olet parantanut oppimiskokemusta.
- Miten käsittelet teknisiä ongelmia LMS-järjestelmässä?
