Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Kuntoutuspalveluiden johtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja omistautunutta Kuntoutuspalveluiden johtajaa liittymään tiimiimme. Tässä roolissa vastaat kuntoutuspalveluiden strategisesta suunnittelusta, kehittämisestä ja johtamisesta. Tehtäväsi on varmistaa, että palvelumme täyttävät korkeimmat laatuvaatimukset ja että ne ovat potilaslähtöisiä ja tehokkaita. Sinulla on keskeinen rooli tiimimme johtamisessa ja motivoimisessa, ja työskentelet tiiviisti muiden terveydenhuollon ammattilaisten kanssa varmistaaksesi saumattoman ja integroidun hoitokokemuksen potilaillemme. Odotamme, että sinulla on vahva tausta terveydenhuollon johtamisesta, erinomaiset viestintätaidot ja kyky kehittää innovatiivisia ratkaisuja. Tehtävässä menestyminen edellyttää myös kykyä analysoida ja tulkita taloudellisia raportteja sekä tehdä tietoon perustuvia päätöksiä, jotka tukevat organisaatiomme tavoitteita. Jos olet intohimoinen kuntoutuspalveluiden kehittämisestä ja haluat vaikuttaa positiivisesti potilaidemme elämään, tämä tehtävä voi olla sinulle sopiva.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa kuntoutuspalveluiden päivittäistä toimintaa.
- Kehittää ja toteuttaa strategisia suunnitelmia.
- Valvoa budjettia ja taloudellista suorituskykyä.
- Ylläpitää korkeita laatu- ja turvallisuusstandardeja.
- Rekrytoida, kouluttaa ja kehittää henkilöstöä.
- Yhteistyö muiden terveydenhuollon ammattilaisten kanssa.
- Seurata ja arvioida palveluiden tehokkuutta.
- Raportoida johdolle ja sidosryhmille.
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Korkeakoulututkinto terveydenhuollon alalta.
- Vähintään viiden vuoden kokemus johtotehtävistä.
- Erinomaiset viestintä- ja johtamistaidot.
- Kokemus budjetoinnista ja taloushallinnosta.
- Kyky kehittää ja toteuttaa strategisia suunnitelmia.
- Tietämys kuntoutuspalveluista ja niiden kehittämisestä.
- Kyky työskennellä paineen alla ja tehdä päätöksiä.
- Sitoutuminen potilaslähtöiseen hoitoon.
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Miten kehittäisit kuntoutuspalveluitamme?
- Kerro esimerkki, miten olet johtanut tiimiäsi menestyksekkäästi.
- Miten varmistat palveluiden laadun ja turvallisuuden?
- Miten käsittelet budjetin ylityksiä?
- Miten motivoit ja kehität henkilöstöäsi?
