Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Kunnanjohtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja motivoitunutta kunnanjohtajaa liittymään tiimiimme. Tässä roolissa vastaat kunnan hallinnosta, taloudesta ja strategisesta suunnittelusta. Kunnanjohtajana olet keskeisessä asemassa varmistamassa, että kunnan palvelut toimivat tehokkaasti ja vastaavat asukkaiden tarpeisiin. Tehtäväsi sisältävät yhteistyön eri sidosryhmien kanssa, mukaan lukien kunnanvaltuusto, paikalliset yritykset ja yhteisöt. Sinun tulee olla taitava johtaja, joka pystyy inspiroimaan ja ohjaamaan henkilöstöä saavuttamaan kunnan tavoitteet. Lisäksi odotamme, että sinulla on vahva ymmärrys julkishallinnon prosesseista ja kykyä navigoida monimutkaisissa hallinnollisissa ympäristöissä. Tehtävässä menestyminen edellyttää erinomaisia viestintätaitoja, strategista ajattelua ja kykyä tehdä päätöksiä paineen alla. Jos olet sitoutunut parantamaan yhteisön elämänlaatua ja sinulla on tarvittavat taidot ja kokemus, haluamme kuulla sinusta.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa kunnan hallintoa ja operatiivista toimintaa.
- Kehittää ja toteuttaa kunnan strategisia suunnitelmia.
- Ylläpitää ja hallinnoida kunnan talousarviota.
- Yhteistyö kunnanvaltuuston ja muiden sidosryhmien kanssa.
- Valvoa kunnan palveluiden laatua ja tehokkuutta.
- Varmistaa lakien ja säädösten noudattaminen.
- Edustaa kuntaa julkisissa tilaisuuksissa.
- Kehittää ja ylläpitää suhteita paikallisiin yhteisöihin.
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Korkeakoulututkinto julkishallinnossa tai vastaavalla alalla.
- Vähintään viiden vuoden kokemus johtotehtävistä.
- Erinomaiset viestintä- ja neuvottelutaidot.
- Vahva taloushallinnon osaaminen.
- Kyky työskennellä paineen alla ja tehdä päätöksiä.
- Kokemus strategisesta suunnittelusta ja toteutuksesta.
- Ymmärrys julkishallinnon prosesseista.
- Hyvät ihmissuhdetaidot ja kyky johtaa tiimejä.
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Miten olet aiemmin johtanut monimutkaisia projekteja?
- Kuvaile tilannetta, jossa jouduit tekemään vaikean päätöksen.
- Miten varmistat, että kunnan palvelut ovat tehokkaita?
- Miten käsittelet konflikteja työympäristössä?
- Miten kehität ja ylläpidät suhteita sidosryhmiin?
- Miten hallitset kunnan talousarviota?
- Miten inspiroit ja motivoit tiimiäsi?
- Miten varmistat lakien ja säädösten noudattamisen?