Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Kehitystiimin vetäjä
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja motivoitunutta kehitystiimin vetäjää liittymään organisaatioomme. Tässä roolissa vastaat kehitystiimin johtamisesta, projektien suunnittelusta ja toteutuksesta sekä tiimin jäsenten tukemisesta ja kehittämisestä. Sinulla on vahva tekninen tausta ja kyky yhdistää liiketoiminnan tarpeet teknisiin ratkaisuihin.
Kehitystiimin vetäjänä työskentelet tiiviissä yhteistyössä muiden osastojen, kuten tuotehallinnan, markkinoinnin ja asiakaspalvelun kanssa varmistaaksesi, että kehitysprojektit tukevat yrityksen strategisia tavoitteita. Sinun tulee varmistaa, että tiimi työskentelee tehokkaasti ja että projektit valmistuvat aikataulussa ja budjetin puitteissa.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa johtajuutta, erinomaisia viestintätaitoja ja kykyä ratkaista ongelmia nopeasti ja tehokkaasti. Sinun tulee myös olla valmis tukemaan tiimiäsi teknisissä haasteissa ja varmistamaan, että kehitysprosessit ovat sujuvia ja tehokkaita.
Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä dynaamisessa ja innovatiivisessa ympäristössä, jossa pääset vaikuttamaan yrityksen kehitykseen ja kasvattamaan omaa osaamistasi. Jos olet intohimoinen teknologian ja tiimin johtamisen suhteen, tämä tehtävä voi olla juuri sinulle sopiva!
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa ja ohjata kehitystiimiä päivittäisessä työssä
- Varmistaa, että projektit valmistuvat aikataulussa ja budjetin puitteissa
- Yhteistyö muiden osastojen kanssa liiketoiminnan tavoitteiden saavuttamiseksi
- Kehitysprosessien optimointi ja tehokkuuden parantaminen
- Tiimin jäsenten tukeminen ja ammatillinen kehittäminen
- Teknisten haasteiden ratkaiseminen ja innovatiivisten ratkaisujen kehittäminen
- Raportointi johdolle projektien etenemisestä
- Uusien teknologioiden ja työkalujen arviointi ja käyttöönotto
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Vahva kokemus ohjelmistokehityksestä ja projektinhallinnasta
- Erinomaiset johtamis- ja viestintätaidot
- Kyky työskennellä paineen alla ja ratkaista ongelmia nopeasti
- Kokemus ketteristä kehitysmenetelmistä (esim. Scrum, Kanban)
- Hyvä ymmärrys ohjelmointikielistä ja teknologioista
- Kyky motivoida ja kehittää tiimin jäseniä
- Kokemus budjetoinnista ja resurssien hallinnasta
- Sujuva suullinen ja kirjallinen suomen ja englannin kielen taito
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Voitko kertoa kokemuksestasi kehitystiimin johtamisesta?
- Miten varmistat, että projektit valmistuvat aikataulussa?
- Miten käsittelet tiimissäsi ilmeneviä konflikteja?
- Miten lähestyt uusien teknologioiden käyttöönottoa?
- Voitko antaa esimerkin tilanteesta, jossa ratkaisit teknisen haasteen?
- Miten motivoit tiimiäsi saavuttamaan tavoitteet?
- Miten varmistat tehokkaan viestinnän eri osastojen välillä?
- Miten hallitset useita projekteja samanaikaisesti?
